东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、培训生将在岗接受完整的市场、行政、人事的综合管理技能的培训；
2、培训主要以课程培训、在职实践、项目研讨、资深管理层指导等形式展开；
3、各阶段接触的工作各不相同，视个人能力而定
4、每一阶段都会有各方面的考核，只有通过考核，才能往下一阶段发展。所有考核结束，若公司高层一致批准，能正式晋升高层管理。
5、未来可以派到上海、成都、济南、重庆、西安、长沙等地方，可以参照毕业生个人意愿、生源地进行选
工作待遇及福利：
1.考核期为3个月，转正后底薪3500+绩效+奖金
2.每月有团队奖和个人奖。
4.公司会不定时组织国内外的旅游和学习，周末聚餐烧烤爬山等活动
5.进来的每位员工都会有清晰的职业生涯规划，表现优秀者往公司管理层发展，相应地也会拿到公司管理奖金。 举报 分享

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