东莞招聘

职位描述：
（1）日常行政事务管理：包含日常信息的传递与发布，内部规范指引，新同事入职座位，以及配合行政主管做好行政后勤工作；
（2）报销与付款跟进：做好内部公共费用付款及分类登记，跟进重点报销单付款；
（3）办公资产维护与管理：办公用品的申购、发放、电脑打印机等设备的维护；
（4）企业文化活动开展与组织：根据事业部及外销组织要求，定期开展团队活动。

要求：
（1）2017-2018届毕业生，专业不限，能全职实习，实习期最少为6个月；
（2）英语6级及以上，良好的口语表达能力；
（3）吃苦耐劳，务实敬业，具有较强的沟通协调能力和执行力。

公司设有员工宿舍、员工饭堂及其他生活配套设施。 举报 分享

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