东莞招聘

职位描述：
一、职位要求：
1、参与人才测评系统的研发过程，具备相关的行业及专业知识；
2、对人的性格与行为关系有一定的研究和认知；
3、对人力资源板块熟知，能够给出指导性的理论支持；
4、对人极其敏感，对人才测评有深厚的兴趣和挖掘的激情；
5、有人力资源、应用心理学相关工作经验者优先；

二、薪资福利：
1、工资 + 奖金 + 年终奖 + 社保 + 期权；
2、轻松愉悦的工作氛围，定期员工活动，旅游，野外拓展等；
3、不但让你有机会做自己喜欢做的事，还能有各种参加培训学习的机会；
4、高大上的办公环境，下午茶点心供应不断；
5、美女同事帅哥邻居，男女搭配干活不累，还有各种节假日神秘礼物。

【面试须知】
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联系人：翟小姐（15232110717或0769-22909010） 举报 分享

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