东莞招聘

职位描述：
人事工作：
1、负责招聘信息查询收集，应聘人员的预约、接待；
2、负责员工入职、离职手续办理；
3、负责员工出勤考核，月底统计上报；
4、负责处理员工异动，处理劳动关系；
5、公司内部员工档案资料及各类人事行政文档的建立与管理;
6、负责对下属项目中心人员安全及企业文化培训工作。


行政工作：
1、协助行政经理完成办公用品、低值易耗品的采购、维护等相关工作，以及公司资产管理工作；
2、会议通知，会议室的协调安排及做好会议记录；
3、公司邮件接收及客人来访接待；
4、协助领导按要求进行资料档案归类、整理；
5、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达。
6.领导临时交待的工作。

要求：
（1）大专以上学历。
（2）文秘,行政,人事相关专业。
（3）有二年以上同岗位工作经验。
（4）做事积极主动,细心有耐心,有较强的责任心。
（5）熟练运用办公软件,办公设备,熟悉互联网。
（6）保证基本执行力。 举报 分享

        广东超讯通信技术股份有限公司创立于1998年，是国内领先的通信网络全专业服务商、全行业物联网解决方案提供商、全生态智能硬件制造商，并于2016年在上海交易所主板上市（股票代码：SH.603322）。公司在通信网络建设、维护、优化服务、通信软硬件开发领域保持业内领先，同时深度布局物联网、AI以及云计算领域，致力于为社会进步提供从芯片研发、通信设备生产、管理平台全套解决方案。

超讯通信作为国内最早从事移动通信网络建设、网络维护、网络优化的公司之一，具备通信工程施工总承包一级、通信网络代维甲级、通信信息网络系统集成甲级等资质，并凭借着丰富的行业经验、强大的技术实力和人才优势，与运营商、铁塔公司及产业链上下游公司建立多维度多层次的战略合作关系，逐渐成为通信技术服务规范的发起者和倡导者。

在持续创业创新的过程中，公司加大研发投入，先后设立5个研发生产基地（广州/上海/深圳/成都/辽宁），获得了109项软件著作权，20 项专利，在通信网络、智能终端和云服务等领域为客户提供安全可信赖的智能硬件产品（NB/LTE基站、皮站、NB/LORA无线模组、智能水表/电表/气表、消防烟感\温感、消防水压监测、移动支付终端等。）

在物联网的技术浪潮下，超讯通信深度布局物联网，为公共事业、交通、物流、消防、金融、制造、能源、能耗、畜牧、农业等多个行业深度定制智能物联网解决方案，提供模组、硬件、平台、系统全面整合的全价值链服务。

公司在广州、北京、深圳、上海等地建立了21个省级分公司及研发中心，并拥有2家全资子公司、2家控股子公司，服务网络覆盖整个中国市场。超讯通信始终践行“每一比特都精雕细琢”的企业宗旨，不断创新，厚积薄发，为企业迈向数字转型新腾飞之路，一往无前。