达州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；根据要求，跟踪决议事项的推进。
3、工作有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守。
4、具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力。
5、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；

任职要求：
1、25－35岁，财经、管理、营销类专业大专以上学历；
2、知识结构较全面，接受过营销学、管理学方面的专业培训，具有较强的市场开拓与销售技能；
3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
4、良好的职业修养与行为规范，诚实正直、乐观主动，有强烈的责任心和进取精神；
5、熟练使用办公软件，有一定的文字功底，擅长数据统计和分析；
6、具备良好的客户服务意识，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，善于挑战。
备注：1. 此岗位为经营管理岗位，不满足条件者勿投简历。
2. 条件优秀者,可享受股权红利。 举报 分享

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