丹阳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划，实现公司经营管理目标；
2、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行情况；
3、负责公司内部部门的协调、公司制度的制定、协助总经理做好对外经营、决策工作；
4、协助总经理调查研究，汇报公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策；
5、组织编制公司年、季、月度生产及经营计划，经总经理审批后，监督、协调各职能部门执行；
6、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是生产部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集项目工程沟通会议或工作会议；
7、负责下属各职能部门的各项生产管理工作，并督促、检查、落实贯彻执行情况；
8、在总经理授权内，负责日常事务的审核、日常事务流程制度的维护、完善、开展并组织公司日常工作的绩效考核；
9、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
10、落实总经理交办的其他工作内容。
任职资格：
1、本科以上学历，工商管理、金融经济、市场营销等相关等专业毕业，5年以上工作经验； 2、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
3、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；
4、思路敏捷，有勇于开拓的精神和强烈的事业责任心

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江苏新昌汽车部件有限公司，成立于2002年，坐落于长江三角洲。公司主要生产汽车内饰件，是目前国内同等行业实力较强的汽车零部件生产企业。公司拥有一支具有先进的管理模式和较强的新产品开发能力的人才队伍。在全体员工的共同努力下，公司成功地与安徽江淮汽车集团、众泰汽车集团、比亚迪汽车有限公司、上汽集团、吉利控股集团公司、沈阳华晨金杯汽车有限公司、陕汽通家汽车责任有限公司，湖南长丰汽车制造股份有限公司、四川资阳南骏汽车有限公司、安凯集团、重庆力帆乘用车汽车公司等单位配套，是国内行业市场覆盖面较大、年产量较高的汽车仪表板专业生产企业，在国内的汽车行业及汽车零部件行业享有较高的声誉。
公司占地面积56600平方米（其中建筑面积42500平方米），注册资金1900万美元，固定资产超亿元，年生产各类汽车仪表板100余万台套，2015年销售超4.8亿元，比2014年增长28%。我公司于2002年5月通过ISO9001-2000版国际质量体系认证，2004年7月通过QS9000国际质量体系标准认证，2006年12月通过TS/16949体系标准认证，新昌试验中心在2015年元月通过国家CNAS认证。2002年至今我公司连续被评为镇江市“重合同、守信用”企业、2008年至2015年连续被评为江苏省“重合同、守信用”企业、镇江市“纳税大户”，AAA级资信企业和计量合格认证单位。连续多年，我公司被各大主机厂评为“优秀供应商”。
江苏新昌汽车部件有限公司在“以愉快的心情，诚实、成效的工作”的社训下，坚持以人为本，切实提高人员素质，全力为中国的汽车提供优质的产品和服务。公司自组建以来，紧紧抓住汽车工业基地振兴、企业改革和地方汽车及零部件产业高速发展的有力契机，与时俱进，开拓创新，科学决策，求真务实，实现了跨越式发展目标。公司以市场为向导、不断创新技术、创新产品，是新昌公司在当今国内外竞争如此激烈的汽车零部件产业市场中能够生存和发展的重要经营理念。公司紧紧围绕汽车零部件特别是汽车内饰件、内饰材料这一主导产品，在产品国际化、新产品开发、新材料研发等方面做出了很大的努力， 取得了显著的成果。
公司生产设备先进，主要有：日本搪塑表皮成型机1套、德国隐藏式安全气囊切割机1台、日本隐藏式安全气囊切割机1台、意大利康隆聚氨酯高压发泡机3台、韩国水刀机械手切割成型机2套、美国必能信振动摩擦焊接设备4套、汽车门板设备1套、真空吸塑成型机3台、海天注塑机38台（***2600T锁模力）、各类沃得精机冲压设备21台、油压机100T-500T 3台、悬挂式点焊机4台、BARNSON震动摩擦焊1台、油漆涂装线2条，万能试验机、高低温交变试验箱、气囊静态爆破、震动试验台等20多种检验设备。
公司以打造具有国际竞争力的汽车企业为战略目标，不断引入先进管理理念，汲取世界汽车工作一流企业的管理方式、经验，全面推行精益生产方式、TQM和绩效管理等现代化管理手段，倡导团队精神、崇尚敬业和不断改善的工作态度，管理工作日益科学化，公司整体素质不断提高。
新昌部件以“打造新昌品牌”为宗旨，遵循“打造精品 铸造人品”的理念，按照“高起点自主创新，高品质自主品牌，高目标跨越发展”的战略目标，实施“品牌、品质”工程，有效进行资源整合，不断提高核心竞争力。让“汽车部件 新昌造”的主题理念，在中国大地上奔驰的汽车中呈现，成为中国汽车零部件生产的重要制造基地，成为国际汽车市场的重要力量。

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