丹东招聘

职位描述：

一、工作职责：
1.协助部门经理根据度假区发展，拟定人力资源需求、开发、配置计划及各部门人员编制计划，审核各部门人员配置情况；对度假区各项规章制度的监督与执行；
2.参与度假区绩效管理、考勤管理等工作；
3.对度假区奖罚规定的监督与执行；
4.负责员工考勤、调休、请假、加班管理与统计；
5.办理员工的入职、离职等工作。
6.负责员工档案管理及维护，负责员工劳动合同的管理；
7.负责人事表格、资料的制作、收集整理；
8.协助部门经理建立健全度假区招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
9.协作开展员工考评工作，协助有关部门对中层及其以上管理人员进行考核；
10.负责员工沟通，了解员工情况，掌握员工思想，及时提出对策和建议；
11.协助实施度假区的企业文化建设，组织开展有关各项活动；
12.协助部门经理编制度假区的劳动用工计划，审核各部门的劳动用工计划；

二、完成人力资源经理交办的其他工作任务。

三、基本素质及技能：

1.认真细致的工作作风和日常人事管理的知识技能；

2.掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规；

3.熟悉日常人事管理的业务流程；

4.良好的口头表达、文字协作、阅读能力；

5.能够使用电脑处理相关业务

与上级沟通方式：接受总经理、部门经理书面或口头指导。

给予下级的指导：

同级沟通：团结协作、开拓进取、精准沟通、高效执行。

任职要求：
1.人力资源相关专业，大学专科以上学历。

2.五年以上人力资源管理经验，三年以上同职工作经验；

3.掌握先进的人力资源管理理念和工具，文字功底好，具有人力资源规划、薪酬体系设计、绩效考核管理、培训体系建立、员工职业生涯规划的理论知识和操作经验.

4.具备较强的管理能力，出色的组织能力及分析判断能力，具备良好的人际交往与够听能力和优秀的职业素质及良好的服务意识，工作积极进取，富有团队协作精神。

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    凤城市御圣泉度假区地处我国最大边境城市丹东境内，位于凤城市东汤镇，集住宿、餐饮、休闲娱乐、养生延寿、度假养老为一体的综合性度假区，是旅游、休闲、度假、会议首选的天然汤泉胜地。
    御圣泉度假区由原沈空汤泉疗养基地改建而成，自2010年创办来度假区秉承“服务胜于营销、口碑胜于宣传”的经营理念，先后接待了十余万宾客的惠顾，获得了广泛载誉。度假区现拥有四星级的贵汇浩宾馆、星级标准的圣泉汤泉山庄以及适合长期疗养的御圣泉宾馆。2016年为满足广大中老年人医疗、养老、休闲度假集于一身的需求，投入巨资打造的御圣泉汤泉疗养院及御圣泉中医院也即将投入试运行阶段。
    多年以来御圣泉人以“博观约取，厚积薄发”为团队建设的基石，吸纳度假区管理各岗位经营人才，搭建了一个团结协作勇于进取的学习型管理团队 。选专业的人才，用专业的技能在运营过程中不断强化自身竞争力，打造了一块属于御圣泉人的旅游度假服务品牌。软实力提升的同时也不忘在硬件基础上进行改造，基于原沈空温泉疗养基地得天独厚的资源优势先后打造了拥有大小会议室十几个会议中心，具备同时接待五百人大型会议的能力；餐饮方面拥有可同时容纳300人就餐的多功能宴会厅；娱乐方面：设立露天汤泉、游泳、桑拿、垂钓、CS真人战、采摘等服务项目。
    度假区总占地面积已达六十万平方米之余，建筑面积超过二万五千平方米，周围群山环抱、碧树参天、空气清新、景色宜人。有幽静的封闭式园林，有都市中难得一觅的天然氧吧，拥有水温高达78摄氏度的汤泉水和高档的宾馆设施及服务，是您坐拥真山真水，畅享天然汤泉的好去处，是您尽享高品质养生、休闲的绝佳选择。
    御圣泉度假区全体员工将以周到、热心的服务恭候各界宾朋的光临。