常州招聘

职位描述：
特别提醒：顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。
“我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家”

岗位职责：
1、标准工时的测定，人力成本及生产效率的数据评估；
2、汇总中转作用中心问题点并进行分析，提出建设性改善方案；
3、中转流程，设备平面规划合理布置；
4、追踪查核改善后的作业方法、工业流程、作业标准化等执行落实状况；
5、标准作业流程SOP的制作及后续维护；
6、异常、延时工时分析、中转效能分析、效能同环比分析；
7、根据流转量和制定的流转时间，合理分析人力需求情况；
8、6S改善、员工作业改善（减轻作业疲劳度）、作业流程工序改善、物流改善、设施改善等。
任职要求：
1、工业工程或机电一体化相关专业，专科以上学历；
2、熟练使用CAD/Solidworks等软件及办公软件；
3、有两年以上中大型生产型企业经验优先，有供应商管理相关经验；
4、具有标准制定，LAYOUT,流程改善、动作分析 绩效统计能力；
5、熟悉标准化推进、工时测定、现场改善等，并掌握物流分析方法。 举报 分享

1993年，顺丰速运诞生于广东顺德。自成立以来，顺丰始终专注于服务质量的提升，不断满足市场的需求，在中国（含港、澳、台地区）建立了庞大的信息采集、市场开发、物流配送、快件收派等业务机构及服务网络。
与此同时，顺丰积极拓展国际件服务，目前已开通美国、日本、韩国、新加坡、马来西亚、泰国、越南、澳大利亚等国家的快递服务。
截至2014年12月，顺丰已拥有近34万名员工，1.6万多台运输车辆，18架自有全货机及遍布中国大陆、中国港澳台及海外的12000多个营业网点。
二十一年来，顺丰持续加强基础建设，积极研发和引进具有高科技含量的信息技术与设备，不断提升作业自动化水平，不断优化网络建设，实现了对快件产品流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作，确保了服务质量的稳步提升。
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