常州招聘

任职要求：
1. 性别不限，35岁左右
2. 人力资源管理或行政管理专业，本科以上学历， 10年以上相关工作经验，5年以上人力资源总监或经理工作经验；有医药行业管理经验者优先。
3. 精通劳动法律法规，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识、能够指导各个职能模块的工作。
4. 具备较强的激励、沟通和组织协调能力，思维敏捷，具备良好的工作计划及分配能力，善于领导团队，能在较大的压力下工作。
5. 熟悉办公软件，有较好的英文听、说、读、写能力。
待遇面议

岗位职责：
1、全面统筹规划公司的人力资源战略，制订适应公司发展的中长期人才战略规划及整体人力资源规划，并负责监督实施；
2、参与公司战略规划及重大问题的决策；向公司高层决策者提供有关人力战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平。
3、构建和完善适应公司发展的人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展），制定和完善人力资源管理制度，强化人力资源管理的专业性和规范性。
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题
5、完成总经理临时交办的各项工作任务

常州方圆制药有限公司原为江阴方园制药有限公司，创建于 1994年。2000年迁址常州国家高新技术产业开发区。目前，公司已成为国家重点高新技术企业，江苏省高新技术企业。
商标名为“创成？”的公司主导产品硫酸依替米星，是拥有自主知识产权的抗生素类一类新药，是新一代半合成氨基糖苷类抗生素，具有高效、低毒、抗耐药菌等优点，并已获得中国、英国、美国、俄罗斯、哈萨克斯坦、日本等国家专利。2002年该产品被评为国家科技进步二等奖，江苏省科技进步一等奖。
“让好药服务民众，用创新成就方圆”。公司以市场为导向，以创新为动力，以质量为中心，致力做精做强做优企业，使之具有较强创新发展能力和抵御风险能力的优质企业。