人力资源经理
江苏益尔机电有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:机械/设备/重工
职位信息
- 发布日期:2014-08-06
- 工作地点:常熟
- 招聘人数:1
- 工作经验:8-9年
- 学历要求:大专
- 职位月薪:面议
- 职位类别:人事经理
职位描述
岗位职责
1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、负责公司人力资源战略的执行;
4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作;
5、负责人力资源内部的组织管理;
6、分析相关资料,进行企业人力资源诊断,并对相关政策进行完善。
任职资格
1、人力资源管理或相关专业大专以上学历;
2、五年以上人力资源管理工作经验;
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;
5、熟练使用常用办公软件及网络应用
1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、负责公司人力资源战略的执行;
4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作;
5、负责人力资源内部的组织管理;
6、分析相关资料,进行企业人力资源诊断,并对相关政策进行完善。
任职资格
1、人力资源管理或相关专业大专以上学历;
2、五年以上人力资源管理工作经验;
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;
5、熟练使用常用办公软件及网络应用
公司介绍
江苏益尔机电有限公司位于江苏省溧阳市戴埠经济开发区内,地处“长三角经济圈”,上海、苏州、无锡、南京、镇江、常州、杭州等名城环列四周,环境优越,交通方便。 江苏益尔机电有限公司成立于2009年,是溧阳市重点机电企业之一。为开辟更广阔的市场领域,公司投资2500万美元建立新厂区,目前员工300多人,其中,各类专业技术人员共100余人;公司配有数控落地铣镗床、立式加工中心、龙门铣床、双柱立式车床等加工设备,以及科学准确,完备齐全的检测技术和手段。公司综合技术力量雄厚,多年来致力于矿山机械、林业机械、冶金机械、橡胶机械、造纸机械、运输机械、环保设备、电力设备、核电设备、化工设备的制造和研发。近年来,产品远销日本、芬兰、,泰国、奥地利等多国和中国台湾地区,深受用户好评。公司始终坚持“质量求精、信誉至尊、用户满意”的经营理念,推行5S管理,聘日本专家作为技术支持,努力为客户提供更好的产品和服务。公司注重现代化企业管理工作,全力塑造公司整体形象,并不断拓展市场领域,显示了良好的发展前景。竭诚欢迎国内外新老客户、各界朋友光临惠顾。本公司愿与各界朋友携手合作,共求发展。
联系方式
- 公司地址:上班地址:江苏省溧阳市戴埠镇新北工业集中区中笪里路8号