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人力资源主管

江苏科雷斯普能源科技有限公司

  • 公司规模:少于50人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:电力/水利  新能源

职位信息

  • 发布日期:2014-07-15
  • 工作地点:常州
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:大专
  • 语言要求:普通话良好
    普通话良好
  • 职位月薪:3000-4499
  • 职位类别:人事主管  绩效考核经理/主管

职位描述

岗位职责
1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、推行公司各类规章制度的实施;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、负责管理人力资源相关文件和档案。
7、负责每月各部门的绩效考核任务。
8、负责公司对外项目的申报工作(政府方面)。
任职资格
1、人力资源或相关专业大专以上学历,中文系毕业者优先;
2、两年以上人力资源工作经验,获得人力资源证书(二级以上);
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

双休、提供工作餐、交社保。

公司介绍

江苏科雷斯普能源科技有限公司是一家以过滤设备为主,集产品的研发,生产,应用,销售,服务于一体的高科技企业。公司积极响应国家“节能减排”的政策,紧跟新能源发展的步伐,致力于风电,太阳能等新型产业,为我国新能源事业做贡献。科雷斯普旨在将自身发展成为新能源企业中的一流的,国际化的,清洁能源,绿色能源生产企业,为社会提供优质,清洁的可再生能源,持续改善和促进人与自然的和谐共存。
    江苏科雷斯普能源科技有限公司长期与龙源集团合作,从国内市场发展来看,前景比较乐观,公司具有完整的体系保障每位员工的利益。现今公司各部门人员仍未完善,每一位新员工都有很大的发展空间。
公司主页:http://www.clcp.com.cn/service.asp
乘车方式:可乘坐52路到樱花路下
或坐B23到钟楼区政府转乘52路

联系方式