常州招聘

职位描述
1、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等模块和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
2、思路清晰、条理明确，有很强的逻辑思维能力和沟通理解能力；
3、有很强的组织协调能力和执行力、有责任心、进取心，能够客观公正的评价、解决各种问题；
4、能够承担较大的工作压力，能够解决各种复杂问题；
5、为人稳重随和，有职业素养，能承担企业人力资源领导工作，有战略规划能力；
6、架构完善人力资源管理体系，包含职位评价、招聘、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设，制定和完善人力资源管理制度；
7、向公司决策者提供有关人力资源战略、组织建设、人事任免等方面的建议，并致力于提升公司的综合管理水平；
任职要求：
1、一年以上年人力资源工作经验，熟悉劳动法及相关人事管理法规；
2、掌握人力资源专业知识，熟悉人力资源工作流程，熟练操作事务性工作；
3、善于沟通，有亲和力，具备良好的人际关系处理能力.

南京新支点培训中心 www.njxzd.cn
是专门致力于学生学习能力开发和培养、自主学习社区建设、家庭教育研究和咨询、课外辅导服务的个性化教育机构。中心聚集教育界的精英，经过多年的教育研究和实践总结出一套行之有效的全新的教育模式——个性化教育。注重学习兴趣的激发，在传授知识的同时，树立学生学习的信心，培养学生顽强的意志品质、沉着冷静的心理素质和积极健康的生活心态，规范学生学习习惯，培养学习能力，从而全面提高学生的学习品质。

工作地点：一部 新街口白下路
          二部 山西路校区
          三部 龙江校区