常州招聘

任职条件：
教育背景：专科以上学历，专业不限；
培 训 ：接受过房地产行业经营管理、房产经纪师、估价师等相关培训者佳；
经 验：3年以上房地产销售、策划及团队管理等相关经验；
其 他：1）性别不限，年龄28-40岁；2）熟悉当地房地产市场及相关政策法规，一年以上同等岗位大型住宅（商铺）项目管理经验，极强的团队领导能力；3）具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力，熟悉当地住宅（商铺）市场的销售模式，丰富的客户资源，优秀的业绩表现；
职位描述：
1、完成本项目年度营销任务并制定营销可行性方案；
2、项目现场的人员管理培训工作；
3、协助主委有效的完成催收案场佣金；
4、建立公司与发展商之间的良好关系；
5、有效的提高销售满意度，维护好公司与客户之间的关系；
6、监督、核查明源系统数据的实时录入及数据的完整性；
福利待遇：
可享受午餐、交通、通讯等补贴、同时公司为其缴纳社会保险及公积金

　　新联康（中国）有限公司是一家专业的房地产营销代理企业，深厚的专业底蕴、高超的业务水准、优质的客户服务和执着的敬业精神共同打造出了这一享誉全国的房地产代理旗舰品牌。
　　新联康（中国）有限公司的前身是台湾房地产策划代理巨人——新联阳集团的海外事业处，其始终奉行着自己的一套理念：属于服务行业的房地产营销代理必须做到真正为客户服务，只有用更多、更新的理念和更真、更好的服务，才能始终立于不败之地，成功的方法只有一个，那就是“用功”！因此，自1992年入驻大陆并扎根上海之后，伴随着房产市场从无到有、从小到大，新联康积极引入先进的策划理念与成熟的操盘手段，开房产营销风气之先，并逐步将业务拓展到全国众多的大中城市，从而实现了以上海为中心，全国化、规模化、集团化的经营运作，并为中国房地产行业培养了众多的精英人才，因而在业界享有房产营销人才的“黄埔军校”这一美誉。
　　二十年来，新联康一再创造行业奇迹，每年都在全国房地产市场树立新的指标个案，深得诸多房地产开发商的信赖和肯定。目前新联康已与万科、金地等房地产集团公司形成战略联盟，业务范围涵盖全国40多个城市，现在职员工2300余人，年服务42000户置房家庭，营业额突破400亿元。
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