常州招聘

岗 位 责 任

1. 参与并协助总经理制定企业年度目标及长短期规划；

2. 负责公司的日常工作协调，参与公司的经营管理决策；

3. 负责贯彻企业战略规划，制定实现战略规划的行动措施，并督导实施；

4. 审定直辖范围内的基本管理制度，具体规章，奖罚条例，规范内部管理；

5. 监督、指导、审核各项业务指标的达成情况；

6. 在业务拓展等企业的关键项目进行战略管理；

7. 合理协调和配置企业内部资源，负责公司所辖范围的目标管理，为企业目标的实现保驾护航；

8. 对营销中心遇到的重大问题进行跟踪，充分收集相关数据，事例进行分析，提出解决问题的可行性措施，在授权范围内进行决策，并向总经理汇报；

9. 召集主持公司营销、销售等会议，传达政策，总结工作，听取相关职能部门的汇报，并进行协调处理；

10. 加强安全监督与管理，督导安全教育，提升全员的安全意识，杜绝安全事故的发生；

11. 加强企业内部成本控制，监督成本核算体系的实施与完善；

12. 负责营销中心管理团队建设，全面提升领导层管理水平；

13. 完成总经理交办的其它临时任务。

岗 位 任 职 要 求

学历要求

大专以上学历优先

专业及资格

金融、国际贸易、销售、商务英语及相关专业，熟悉国内市场行情，掌握国际贸易、海外工程承包项目及投融资等知识，教练技术三阶段毕业者优先

工作经验

3年以上大型企业营销管理经验优先

年龄要求

30岁以上优先

岗位培训要求

相关技能要求

较强的组织，分析判断能力；高度的责任感，良好的交际沟通和处理突发事件的能力

特别素质要求

综合素质高，人品佳

其它要求

对办公软件，ERP，OA系统熟悉