常州招聘

任职资格
学历/职业培训
- 大专学历，人力资源管理专业优先
相关工作经验
- 2－3年以上人力资源工作经验
专业知识和能力（非学历和职业培训）
语言及计算机能力
- 具备基础的英语写作能力
- 具备良好的微软Office软件操作能力

专业知识及专业技术能力
- 具备完备的中国劳动法以及其他本土政府规章制度知识
- 具备基础的个人所得税知识者优先

其他通用能力
- 同理心
- 正直诚实并具备保密意识
- 沟通能力
- 人际交往能力
- 咨询能力

工作职责
1. 资源规划协助
- 协助人力资源经理开展规划工作，在劳动力规划、人员编制预算和薪酬幅宽等
2. 招聘
- 在合适的媒体发布公开职位信息
- 筛选简历和候选人名单
- 执行、调整和安排面试/测试
- 完成员工雇用手续
- 组织员工入职项目
3. 薪酬
- 在薪酬和福利运营方面提供协助
- 在适当的时间准备月度的工资单信息
- 维护准确和即时的薪酬&福利记录
- 支持薪酬和福利的管理
4. 福利
- 协助培养使所有经销商员工感觉舒适的工作环境
- 根据国家以及当地政府的法律法规管理法定福利
5. 绩效管理
- 管理评估系统
- 用评估表格编制培训和发展的项目计划书
6. 报表汇编
- 根据人力资源经理的要求，准备关于招聘、薪酬及其他人力资源相关事宜的常规报告
- 根据政府法律，即时更新员工数据库并准确归档人力资源相关文件
7. - 员工关系、保留计划和员工满意度/管理满意度指标
- 组织每年的员工满意度/管理满意度指标评估流程
- 组织沟通、常规团队活动和其他员工满意度指标相关的人力资源工具

薪资福利
1、缴纳五险一金（包括住房公积金）
2、享受双休及法定节假日
3、享受13薪待遇
4、提供工作餐
5、提供专业的培训和良好的个人发展空间

　　江阴利之星汽车维修服务有限公司，是江阴市首家按照梅赛德斯-奔驰“星徽理念”设计建造的奔驰4S服务中心。公司位于江阴夏港国际汽车城，注册资金为1000万美元，总投资额为2500万美元，主要从事进口及国产奔驰汽车的展示、推广、销售与售后维修服务等。
　　母公司利星行集团为梅赛德斯-奔驰在中国的重要合作伙伴，在华东、华北及华西拥有超过100家新车销售与售后维修服务网点。其中，在江苏省内包括南京宁星、南京利之星、南通之星、无锡德星、宜兴利之星、苏州利星、昆山东星和吴江之星等兄弟公司。为更好满足强劲增长的中国豪华汽车市场需求及梅赛德斯-奔驰在中国的发展战略，母公司旗下近百个全新销售及售后服务网点正在紧锣密鼓筹建之中。
　　伴随母公司规模进一步扩张，员工拥有广阔的发展前景，良好的企业文化，富有竞争力的薪酬待遇，规范的用人机制，良好的培训体系。公司以人为本、文化浓厚、关怀员工，为每一位新进员工提供培训、学习、晋升的机会。
　　公司将提供高额薪酬及优厚的福利待遇，实行五天八小时工作制并提供工作午餐，员工还将享受五险一金和13薪待遇等。
　　若您有意愿，请直接将简历以附件的形式发送到：jylzxi.hr@lsh.com，并注明应聘岗位，如果初选合适，我们会约您面谈！