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主编 (MJ000320)

北京百家互联科技有限公司

  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:多元化业务集团公司

职位信息

  • 发布日期:2020-03-18
  • 工作地点:北京-海淀区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:1年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:1.8-2.5万/月
  • 职位类别:新媒体运营  总编/副总编

职位描述

岗位职责:

1、内容运营。负责公众号及公众号矩阵整体内容运营工作,对移动互联网行业走向、人才市场动态敏锐洞察,研究内容运营规则,不断调整内容策略,确保内容的用户吸引力和行业影响力。

2、制定、执行、监控和完善流程及相关业务规范。

(1) 建立实施选题群议机制、稿件内容三审制、公众号白名单授权转载三审核实制、微信公众号排版排期流程管理机制。

(2) 建立完善包括不限于公众号内容与联动部门合作流程规范、文字作者与插画作者管理与维护规范等。

(3)维护标题库、选题库、微信备用素材库、微信排版排期表等。

3、调性定位

(1) 把握跟谁学招聘及矩阵号内容整体调性和定位,统筹安排内容团队日常工作。

(2) 统筹安排微信公众号及矩阵,以及第三方平台内容运营和日常更新维护,包括选题策划、素材采集、版面编辑、审核把关、更新发布、反馈分析和资源拓展等方面,

(3) 对优质内容进行甄选和鉴赏,热点话题选题策划、独立策划并执行大型专题内容。

4、数据监控、评估

(1) 对社会化运营数据进行实时监测与效果评估,引导和拉升用户的阅读量与转发率,提高用户活跃度和留存率。

(2) 每日实时分析评估数据,每周、每月复盘。

(3) 目前进行的微信公众号数据分析有:公众号运营数据分析、热文传播层次数据分析,各栏目平行比较数据传播分析等。

(4)分析研究目标用户群体的内容需求,以数据支持优化创新内容,及时优化调整微信内容和版面。

5、通联协作。与品牌、公关等部门,业务线各部门多方联动,整体策略,共享资源,协同合作。

6、团队建设。负责编辑团队建设、日常团队管理、考核和培训,建立健全内容运营工作流程及管理和奖惩机制。·

任职要求:

1、本科及以上学历,新闻、文学、人力等相关专业;

2、1-3年相关新媒体工作经验;

3、熟练使用office办公软件、熟练使用修图软件;

4、有百万级公众号管理运营、10万+文章撰写发布经验优先;

5、有责任心,认同跟谁学文化。

公司介绍

?跟谁学2014年6月由陈向东带领创建
?2015年3月30日,跟谁学宣布A轮融资5000万美元,刷新了中国创业公司A轮融资纪录。
?2015年11月,跟谁学获得福布斯发布的“福布斯2015中国成长最快科技公司”。
?2019年6月6日,跟谁学在美国纽交所挂牌上市,成为中国***家在美国上市的K12在线教育机构,截止2020年2月,跟谁学市值突破100亿美金。
?跟谁学的主要产品包括:跟谁学、高途课堂、成蹊商学院、金囿学堂、微师