常州招聘

任职条件：

    1.本科及以上学历，人力资源管理、哲学工商管理或有人力资源证书优先;

　　2.具备基础培训知识，有一定的授课能力;

　　3.具备计划能力和事件管理能力;

4.熟练运用办公软件（excel、word、ppt等）

　　5.工作认真、细致，具有工作责任心，具备团队合作精神

岗位职责：

    1.协助完善企业培训体系;

　　2.对员工培训需求进行调查分析，并根据企业资源、发展要求等拟定培训计划;

　　3.培训计划审批通过后，按照领导的要求以及计划安排企业的各项培训工作;

　　4.培训工作开始前，做好培训的前期准备工作，在培训过程中积极配合培训师开展培训工作;

　　5.培训工作结束后，负责培训效果的评估管理工作;

　　6.协助培训进行企业内部培训课程开发，并监督和评估培训效果，如有需要则担任培训课程的基础教学工作;

　　7.负责员工培训档案的管理和维护，建立员工培训档案管理体系。

一、我们是谁？

  “顶裕风机”创立于2008年，主营风机的研发、制造和销售，以中国传统文化为基石，以守护环境为己任，坚持为用户提供高品质工业通风机产品以及优质的服务，现已成为国内风机行业引领者。

二、我们有什么？
  
 “顶裕风机”有专业的团队： 与中科院、上海交大等学研机构建立长期紧密的合作关系，拥有全国博士后科研工作站、江苏省企业院士工作站、江苏省企业技术中心等科研机构，通过自主及高等院校合作研发，积极开展节能环保新产品，新材料，新技术在不同行业的应用研究和系统开发；
  
 “顶裕风机”有完善的服务： 在全国设有16个办事处，覆盖全国15个省市自治区，拥有数百名优秀的技术人员与服务人员，迅速响应用户所需，从用户角度出发，解用户之忧，行用户之理，化用户之心，为广大用户提供及时迅速的售前，售中，售后服务。

三、我们关注谁？

  对外，我们坚持以用户为中心，通过产品为客户创造价值；
  对内，我们以人为本，我们提供平台和发展，助力员工职业生涯各个阶段的成长与发展，我们希望每个在顶裕的人，都能有所成长，实现自我价值。

我们不会辜负每一个奋斗者！