常州招聘

职位描述：

岗位职责：

1、按照公司总体发展战略，协助董事长制定公司发展战略规划、审核各企业经营计划；并负责组织、实施公司日常人事工作的运营及管理；

2、根据公司企业发展战略指导行政人力资源规划，并制订中、长期人力资源发展计划；

3、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等）；

4、负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设；

5、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持；

6、及时处理公司人事行政管理中的重大问题，负责公司的企业文化建设；

7、规范完善公司人力资源管理系统，制订并完善公司各项人事管理制度，提供各项人事工作支持。

任职要求：

1、大学本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业；

2、具有5年以上上市公司或大型公司的人事工作经验；

3、具有较强的组织领导能力、执行能力、协调能力、公关能力、团队建设能力，具有很强的语言和文字表达能力。

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我公司是一家集园林绿化景观工程设计和施工、苗木花卉生产销售和管理为一体的综合性、专业化企业，2007年公司经国家建设部核准为《城市园林绿化》二级资质企业，信用等级为“ＡＡＡ”级资信企业。公司坐落于常州市天宁区，紧邻市行政中心，地理位置优越，交通便利。