生产经理
江苏腾利特种纤维科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:合资
- 公司行业:汽车及零配件
职位信息
- 发布日期:2017-03-22
- 工作地点:常州
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语 良好
- 职位月薪:0.8-1.2万/月
- 职位类别:生产经理/车间主任
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估;
3、编制年度生产计划、生产作业计划,进行生产调度、管理和控制;
4、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;
5、熟悉并改进生产线生产方法和流程;
任职要求:
1.正规大学全日制本科学历及以上,最好工科专业背景;
2.熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,熟悉TS16949质量保证体系;
3.英语口语能进行一般的交流,读写流利;
4.思路清晰,良好的沟通演讲能力,善于和基层工人、其他部门打交道;
5.有处理紧急事件和对突发状况的应变能力,如机器长时间停机、工伤事故、质量问题、员工罢工等;
6.必须具有良好的利用office软件做工作报告的能力;
7.至少5年的生产运营方面的工作经验,且2年以上的管理者经验,汽车零部件行业背景佳。
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岗位职责:
1、负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估;
3、编制年度生产计划、生产作业计划,进行生产调度、管理和控制;
4、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;
5、熟悉并改进生产线生产方法和流程;
任职要求:
1.正规大学全日制本科学历及以上,最好工科专业背景;
2.熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,熟悉TS16949质量保证体系;
3.英语口语能进行一般的交流,读写流利;
4.思路清晰,良好的沟通演讲能力,善于和基层工人、其他部门打交道;
5.有处理紧急事件和对突发状况的应变能力,如机器长时间停机、工伤事故、质量问题、员工罢工等;
6.必须具有良好的利用office软件做工作报告的能力;
7.至少5年的生产运营方面的工作经验,且2年以上的管理者经验,汽车零部件行业背景佳。
职能类别: 生产经理/车间主任
公司介绍
江苏腾利特种纤维科技有限公司(Tonly Fiber )自2015年9月起,开始进行市场调研及技术积累,储备。2016年6月,新公司正式成立,注册资金1000万元。江苏腾利位于常州市西夏墅,是由两家上市公司:腾龙股份(603158)和江苏大利(834986)及纤维行业专业团队 联合成立的生产汽车行业零部件及纤维产品为主的合资公司。
腾利(TL)公司集纤维产品的研发、生产、销售及技术服务一体。 腾利公司依托母公司的平台,集中资源研发的新产品主要有各类支撑衬垫和高温耐火隔热产品;衬垫应用的范围集中在汽车零部件的尾气处理系统,并在尾气处理装置中起到重要作用。另外,隔热产品在传统的有色金属、石油化工、发电、防火、锻造等工业领域也有广泛应用。
常州腾龙股份介绍: 常州腾龙汽车零部件股份有限公司是汽车行业一级供应商,主要产品是空调管路及其他零部件总成。年产260万套汽车空调连接管,主要国内外客户:神龙、福特、马自达、上通五菱、本田、吉利、沃尔沃、长城、 长安、北汽、奇瑞等。2015年3月20日在上海证券交易所挂牌交易,股票代码603158,注册资本10667万元,总资产超9亿元,现有员工一千六百余人。 江苏大利介绍: 公司成立于2008年4月,占地16.5万平米,总资产2亿元。是以研发和生产各类特种绝热保温材料为主的高新技术企业。 2015年12月,大利科技成功在新三板挂牌上市。
TL新工厂及办公中心共有雇员30余名,与国内知名研究机构及高校强强联合,广泛合作,拥有国内领先的新品开发能力。特种纤维产品及其应用是公司研发主要目标。旨在满足国内绝大部分客户对高级别纤维产品的需求,打破国际纤维巨头对中国的垄断。通过母公司的支持及全体员工不断的努力,积累研发技术能力,提高产品性能,降低产品成本,并保障交付及时性,成为汽车产业链合作伙伴值得信赖的专业产品供应商。
公司重视人才招聘及培养,公司文化:为股东负责;为员工负责;为客户负责。
外企的工作氛围,优厚的薪酬及福利待遇。期待与您共同成长。
公司未来目标:
2017年实现销售收入2500万元;
2018年实现销售收入4000万元;
联系方式
- 公司地址:上班地址:江苏常州新北区西夏墅工业园区申江路30号