常州招聘

职位描述：
1. 与客户或者市场人员进行充分有效沟通, 根据市场或客户需求确定新产品开发计划并实施, 能够快速的理解客户需求,编写需求分析、设计相关文档, 并与客户保持一定的联系,即时反馈阶段性的成果和即时更改客户提出的合理需求。
2. 制定项目开发计划文档,量化任务,并合理分配给相应的人员, 跟踪项目的进度,协调项目组成员之间的合作, 组织相关部门进行产品评审等。
3. 负责产品设计文档的编写, 管理项目进展各阶段的文档, 保证文档的完整和规范, 包括开发设计书、规格书、BOM清单,产品图纸, 作业指导书等。
4. 负责对产品进行EMC,环境试验等相关测试, 进行CCC、CE、UL等产品认证, 使产品达到相关测试认证要求。
5. 负责为技术部、质量部、生产部提供技术支持,配合、辅导新产品的试生产和量产导入。
6. 协助质量部对产品质量异常进行技术分析。

任职要求:
1. 本科及以上学历，电子、电气、通信、自动化、机电一体化等相关专业, 具有5年以上研发类工作经历和3年以上项目管理经验。
2. 熟悉嵌入式系统的开发, 熟悉硬件电路原理,元器件的选型和PCB Layout的设计,熟悉软件开发流程, 具有一定的软件开发及编程经验,了解产品的结构设计、电磁兼容设计和安规设计。熟悉CCC、CE、UL等相关认证的流程和要点。
3. 有较好的沟通协调能力,能与客户及项目组同事及其他相关部门有效的沟通,能通过沟通协调解决项目开发过程中遇到的各种问题, 有效分解工作安排开发任务、控制好项目开发进度、并能有效的管理项目开发质量。
4. 具备一定的商务知识和风险管控意识, 思路清晰敏锐、有良好的语言表达能力。
5. 较强的实际动手和逻辑推理能力,有独立解决问题能力,对研发设计项目工作有浓厚兴趣和钻研精神,工作积极主动,有较强的事业心和上进心,有强烈的责任心和团队合作精神。 举报 分享

常州敏杰电器有限公司成立于1986年, 是一家全球专业的自动扶梯和电梯的系统部件供应商。秉承"以技术为导向, 以客户为驱动, 以质量为保证"的企业理念, 凭借成熟的管理模式, 持续的技术研发, 规范的质量体系, 良好的售后服务, 敏杰电器与三菱、Schindler、OTIS、Kone、ThyssenKrupp, Hitachi等建立了长期的良好合作关系, 并致力于持续改进产品及服务, 为客户提升品牌价值，提出“杰出品质、敏杰制造”(Outstanding Quality, Minjie Manufactured)的企业理念。公司先后通过了ISO9001质量体系认证和 ISO14001环境体系认证 ，2010年通过美国联合技术集团（UTC）的Q+Ⅱ质量保证体系认证 ，各类产品通过CCC、CE等认证，成立了“常州市电扶梯照明系统工程技术研究中心”, 并荣获"江苏省高新技术企业”,“武进区高成长型中小工业企业”等荣誉称号。