楚雄招聘

岗位要求：
1、大专以上学历；
2、良好的沟通及表达能力；
3、身体健康、诚信敬业；
4、具有销售经验者优先；
5、条件优秀者可适当放宽条件；
薪资待遇：
交通银行为员工提供优厚的具有竞争力的薪酬福利待遇和保障。在职员工的平均工资远远高出昆明本地的社会平均工资，并且单位从员工入职第一天即开始购买五险一金，为员工提供完善的保障。
薪资=基本薪酬（1550元-2000元）+销售奖金（月平均约3000元左右，上不封顶）+五险一金+银行其他福利。
职业发展：
本职位有广阔的的职业发展空间；如果你业绩优秀，你还将获得比在其他行业更快的提升至管理职位的机会。
如果你喜欢销售、喜欢与人打交道，如果你希望进入金融行业，希望通过自己的努力获得更高的收入，那么，交通银行欢迎你的加入!



联系方式：师主任 18580555559
邮箱：715407875@qq.com
联系地址： 昆明市东风西路137号 交通银行 7楼

       2004年10月25日，作为交通银行引入境外战略投资者，与汇丰银行开展战略合作的重要内容，交通银行信用卡中心正式成立，她汇集全球与本土的双重优势，为持卡人提供***的信用体验。
    历经十余年的发展，交通银行太平洋信用卡发卡量从寥寥几万张到突破近5000万张，成为国内发卡大行之一。已有包括标准卡、白金卡、主题卡、联名卡等逾30个信用卡产品组合，涵盖了商旅、百货、公务等消费领域，为持卡人提供“方便实惠”的消费文化和用卡体验。
    作为优质信用卡产品和服务的提供者,交通银行信用卡中心一直致力于革新与突破，在品牌建设、运营管理、风险控制、产品创新、服务提升等方面积极探索，推动各项业务健康快速发展。围绕“easy for more 方便?实惠 交给你”的核心品牌策略，实现对市场的引领与把握。以超市、加油站为“主干”，“最红星期五”活动开创了情感营销之先河；国内首家积分消费百货商店“积分乐园”成为全国***积分兑换平台；好享贷、想分就分等分期业务以其使用灵活、范围广泛的特点受到了市场的追捧；E办卡智能营销系统推动业内营销模式变革；网络发卡业务最快当日可审批发卡，成为国内信用卡网络申请业务中的领跑者；移动互联产品“立码付”、“HCE云闪付”，“跨行收单”产品集成于我行“买单吧”APP，全新构建互联网战略布局。
    未来，交行卡中心将继续发挥进取实在、专业精干、创新引领的精神，强化管理，深化改革，大力推进信用卡业务实现新一轮跨越式发展，向着个人支付市场行业领袖的目标勇往直前！
交通银行信用卡中心现根据业务发展需要，公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的热情参与，我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员，一同分享成功的精彩。