随船船员普工/电工电焊工/叉车工
晟浩船务有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:合资
- 公司行业:交通/运输/物流 贸易/进出口
职位信息
- 发布日期:2016-12-11
- 工作地点:上海
- 招聘人数:若干人
- 职位月薪:8000-9999/月
- 职位类别:其他 其他
职位描述
职位描述:
职位描述:
注意:公司船舶停靠上海洋山深水港,不能来上海请勿打扰)
简历、信息不能及时回复,请来电咨询招聘详情
报名面试联系人唐经理:131-2794-9059
面试可带好行李,签订合同,包吃住,最快当天可安排登船
一、主要工作内容及时间:
1、负责散货的拼箱、货物的分拣、整理、核对、整理、盘点;
2、清洗甲板、塔吊、搬运小件物品(无重大体力活);
3、白天上班,无夜班;
4、出航一次15-25天左右,回港5-7天休息,都是国内航线;
二、报名需知:
1、先电话预约,方便人事部门安排时间接待,面试通过需做好随时上班的准备;
2、带好一寸招聘2张(免冠、头发不能盖住眼睛)、身份证原件、身份证复印件;
3、面试通过当天就安排住宿、上岗前公司同每位新老员工签订劳动合同;
4、报名均在上海公司,不能来沪就业者请勿打扰;
5、无工作经验者,可带薪在工作中学习;
三、福利待遇:
1、一个月的试用期,工资为6000元,一个月后转正8000-10000元/月
2、成绩突出者,奖金加倍,公司年度分红;
3、公司免费交纳各项保险; 本次招聘为公司直招,不收取任何费用,银行、保险、第三方物流请勿打扰。
四、任职要求:
1、18-45周岁有责任心吃苦耐劳的,可立刻上班的待业人士;
2、思想进步、无犯罪记录、政审合格;
3、初中及初中以上文化程度,能适应长期出差,责任心强,能吃苦;
4、身体健康,无精神病、无传染性疾病、高血压者不招收;
5、服从主管安排,能团结同事,不闹事,做人厚道实在;
报名面试联系人唐经理:131-2794-9059
薪酬回报:
1、公司包吃住,工资按月发放,公司从不拖欠工资,中途用钱可以预支,年底有(提成/+奖金/+分红),年底休假一个月,春节公司报销回家来往路费。
2、满一年者公司免费办理出境通行许可证。
3、包食宿,本地人加四金,外地人加综合保险.( 合同一年一签,可到法律处公正),合同到期可以再续签,(带薪休假可回家探亲或出差旅游等)春节公司报销回家来往路费。
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注意:公司船舶停靠上海洋山深水港,不能来上海请勿打扰)
简历、信息不能及时回复,请来电咨询招聘详情
报名面试联系人唐经理:131-2794-9059
面试可带好行李,签订合同,包吃住,最快当天可安排登船
一、主要工作内容及时间:
1、负责散货的拼箱、货物的分拣、整理、核对、整理、盘点;
2、清洗甲板、塔吊、搬运小件物品(无重大体力活);
3、白天上班,无夜班;
4、出航一次15-25天左右,回港5-7天休息,都是国内航线;
二、报名需知:
1、先电话预约,方便人事部门安排时间接待,面试通过需做好随时上班的准备;
2、带好一寸招聘2张(免冠、头发不能盖住眼睛)、身份证原件、身份证复印件;
3、面试通过当天就安排住宿、上岗前公司同每位新老员工签订劳动合同;
4、报名均在上海公司,不能来沪就业者请勿打扰;
5、无工作经验者,可带薪在工作中学习;
三、福利待遇:
1、一个月的试用期,工资为6000元,一个月后转正8000-10000元/月
2、成绩突出者,奖金加倍,公司年度分红;
3、公司免费交纳各项保险; 本次招聘为公司直招,不收取任何费用,银行、保险、第三方物流请勿打扰。
四、任职要求:
1、18-45周岁有责任心吃苦耐劳的,可立刻上班的待业人士;
2、思想进步、无犯罪记录、政审合格;
3、初中及初中以上文化程度,能适应长期出差,责任心强,能吃苦;
4、身体健康,无精神病、无传染性疾病、高血压者不招收;
5、服从主管安排,能团结同事,不闹事,做人厚道实在;
报名面试联系人唐经理:131-2794-9059
薪酬回报:
1、公司包吃住,工资按月发放,公司从不拖欠工资,中途用钱可以预支,年底有(提成/+奖金/+分红),年底休假一个月,春节公司报销回家来往路费。
2、满一年者公司免费办理出境通行许可证。
3、包食宿,本地人加四金,外地人加综合保险.( 合同一年一签,可到法律处公正),合同到期可以再续签,(带薪休假可回家探亲或出差旅游等)春节公司报销回家来往路费。
职能类别: 其他 其他
公司介绍
晟浩船务有限公司于2012年4月25日依法设立登记,公司及其投资企业目前主要从事国际、国内船舶管理,海上客货运输,国际联运及储运、代运业务,船舶的供应、通讯、修理及其与海运有关的服务,贸易、劳务输出及酒店服务等经营业务。
公司及其投资企业现有员工一万多名。其中,拥有企业经营管理和船舶安全技术管理人才近千名,拥有具备良好职业道德、业务技术精湛的高素质远洋船员8500多名(包括高级船员3600多名)。
公司曾是中国实施ISM规则最早的航运公司之一,2014年9月获得了中国航运公司第一张DOC证书。公司员工多年来积累了丰富的管理船舶经验,特别是建立安全管理体系以来,船岸员工按安全管理体系有效管理各类船舶,确保了安全管理体系在公司及船舶的有效运行。
公司凭借长年远洋船舶管理经验和优势,熟练掌握计算机网络和船岸数据通信技术,推广运用船舶管理信息系统。目前管理着以中远集装箱运输有限公司所经营的100多艘全集装箱船,所管理的船舶航行于全球20多条主干航线,***世界100多个重要港口。在船舶日常管理中,以安全管理体系为主,全面运行综合管理体系,按照安全、质量、环境和职业健康等国际、国内规则和标准要求,形成了全方位的现代管理格局。
公司还以多年来形成的船舶管理和船员管理优势,积极向中远集团外船东、航运经营人提供船舶管理和船员劳务服务。目前公司在国际国内船舶管理和船员劳务市场,以及管理资源输出、船舶咨询服务、船员资源输出与中介等相关领域,已经打响了专业化的品牌。
承载博大的航运历史传统,植根全球航运业的沃土,上海远洋运输有限公司将与时俱进,奋发向上,志存高远,以强企为已任、服务为宗旨,始终坚守“求是创新、图强报国”的信念,诚信全球,追求卓越,在21世纪新的征程中,争创世界一流航运服务品牌,铸就新的辉煌。
公司及其投资企业现有员工一万多名。其中,拥有企业经营管理和船舶安全技术管理人才近千名,拥有具备良好职业道德、业务技术精湛的高素质远洋船员8500多名(包括高级船员3600多名)。
公司曾是中国实施ISM规则最早的航运公司之一,2014年9月获得了中国航运公司第一张DOC证书。公司员工多年来积累了丰富的管理船舶经验,特别是建立安全管理体系以来,船岸员工按安全管理体系有效管理各类船舶,确保了安全管理体系在公司及船舶的有效运行。
公司凭借长年远洋船舶管理经验和优势,熟练掌握计算机网络和船岸数据通信技术,推广运用船舶管理信息系统。目前管理着以中远集装箱运输有限公司所经营的100多艘全集装箱船,所管理的船舶航行于全球20多条主干航线,***世界100多个重要港口。在船舶日常管理中,以安全管理体系为主,全面运行综合管理体系,按照安全、质量、环境和职业健康等国际、国内规则和标准要求,形成了全方位的现代管理格局。
公司还以多年来形成的船舶管理和船员管理优势,积极向中远集团外船东、航运经营人提供船舶管理和船员劳务服务。目前公司在国际国内船舶管理和船员劳务市场,以及管理资源输出、船舶咨询服务、船员资源输出与中介等相关领域,已经打响了专业化的品牌。
承载博大的航运历史传统,植根全球航运业的沃土,上海远洋运输有限公司将与时俱进,奋发向上,志存高远,以强企为已任、服务为宗旨,始终坚守“求是创新、图强报国”的信念,诚信全球,追求卓越,在21世纪新的征程中,争创世界一流航运服务品牌,铸就新的辉煌。
联系方式
- 公司地址:上班地址:全国沿海港口