长沙招聘

职位描述：
一、职责概述
1）完成公司下达的各项销售指标及经销商回款任务；负责经销商的周转金计划完成。
2）合理规划下属业代的拜访线路，并在实践中不定时修正。
3）合理分配下属业代销售基础指标，并督导下属达成。
4）负责指导业代完成辖区内合同店及优质客户数的提升与培养。
5）负责下属业代作业规范、流程的培训与指导。
6）负责下属业代订单和其他销售活动真实性的查核并上报办事处经理。
7）负责对下属协同拜访并通过协访对下属进行指导、帮助，提升下属工作绩效。
8）负责辖区经销商的进销存管理。
9）负责下辖经销商库送货及时性、送货量真实性的查核。
10）负责经分销商安全库存和库存货龄管理，以及对经分销商上报的库存数据进行查核。
11）负责辖区内通路价格体系管控以及冲货管理处理。
12）负责辖区内客诉的第一时间处理。
二、任职资格：
1、年龄：23-35岁
2、性别：不限
3、学历：大专及以上
4、专业：不限，市场营销、经济管理等专业优先
5、资历要求：3年以上饮料行业通路销售经验，1年以上同等职位工作经验。
6、知识和工作能力要求：
1）熟悉营销知识，了解当地终端市场和传统批发市场。
2）有良好的沟通协调和驾御客户能力。
3）有分解10个以下业代工作任务和帮助完成的能力。
4）有一定数据分析能力和市场判断能力。
5）能够自觉自发工作；有求胜的欲望，有韧性，能长期出差。
6）工作态度认真，吃苦耐劳。
7）熟悉计算机操作。 举报 分享

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