HRBP
深圳市国康健康管理服务有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:医疗/护理/卫生
职位信息
- 发布日期:2016-10-11
- 工作地点:北京-东城区
- 招聘人数:2人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:4500-5999/月
- 职位类别:人事专员 人事助理
职位描述
职位描述:
岗位名称:人事专员/HRBP
岗位职责:
1、根据总部制定的人力资源整体规划执行北京分公司人事职能,统筹负责分公司综合管理部日常各项人事行政工作;
2、根据企业发展及经营管理需要,制定、完善分公司各项人事行政管理制度和工作流程、标准、薪酬福利政策与制度、绩效管理体系;
4、制定招聘计划和程序,并根据招聘计划开展招聘工作。
5、制定培训计划及实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;
6、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职位说明书;
8、完成分公司人员工资福利报表和各类人力资源业务报表、报告并报总部审批;
8、日常事务管理工作,入离职转正调岗手续、合同签订及续签、社保公积金缴纳、行政发文、考勤、人事档案管理、分公司财务支出及备用金费用管理等;
9、塑造、维护、发展和传播企业文化,做好公司内外联络、沟通协调等工作。
10、公司要求完成的其他工作。
任职要求:
1、 本科及以上学历;
2、 2年以上HR工作经验,至少熟悉招聘、培训、绩效的1-2个模块, 有保险及医疗行业HRBP经验优先;
3、 具有较强的沟通影响力、统筹策划能力、执行力和独立工作能力;
4、 能接受高强度的工作,抗压性好,工作态度积极乐观、认真严谨;
5、 具备良好的学习能力和主动意识,能够主动深入业务,了解业务,对业务部门的需求时刻保持敏感性,能够承担多角色多任务的工作;
6、 熟悉国家和地方人事相关法律法规,熟练操作office办公软件;
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岗位名称:人事专员/HRBP
岗位职责:
1、根据总部制定的人力资源整体规划执行北京分公司人事职能,统筹负责分公司综合管理部日常各项人事行政工作;
2、根据企业发展及经营管理需要,制定、完善分公司各项人事行政管理制度和工作流程、标准、薪酬福利政策与制度、绩效管理体系;
4、制定招聘计划和程序,并根据招聘计划开展招聘工作。
5、制定培训计划及实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;
6、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职位说明书;
8、完成分公司人员工资福利报表和各类人力资源业务报表、报告并报总部审批;
8、日常事务管理工作,入离职转正调岗手续、合同签订及续签、社保公积金缴纳、行政发文、考勤、人事档案管理、分公司财务支出及备用金费用管理等;
9、塑造、维护、发展和传播企业文化,做好公司内外联络、沟通协调等工作。
10、公司要求完成的其他工作。
任职要求:
1、 本科及以上学历;
2、 2年以上HR工作经验,至少熟悉招聘、培训、绩效的1-2个模块, 有保险及医疗行业HRBP经验优先;
3、 具有较强的沟通影响力、统筹策划能力、执行力和独立工作能力;
4、 能接受高强度的工作,抗压性好,工作态度积极乐观、认真严谨;
5、 具备良好的学习能力和主动意识,能够主动深入业务,了解业务,对业务部门的需求时刻保持敏感性,能够承担多角色多任务的工作;
6、 熟悉国家和地方人事相关法律法规,熟练操作office办公软件;
职能类别: 人事专员 人事助理
公司介绍
国康集团总部坐落于风景优美的深圳南山区,在北京、上海、广州、深圳、武汉等城市均设有分公司,是一家全国性的公司。国康集团创立于2005年,是中国领先的企业级数字化健康福利和健康管理解决方案服务商,旗下拥有国康健康管理公司、国康保险经纪公司以及医朋医生集团公司。国康以会员制订阅制常年服务华为、腾讯、阿里巴巴、万科、TCL、海康威视、万华、中国建设银行、中国农业银行、中国人寿、招商银行、中海等众多中国500强企业。
国康以“关爱客户、医疗不作恶”为经营理念,带领一个有原则、有理想、有爱的团队在健康行业不懈努力的耕耘了16年,成为***个获得ISO9001:2000国际质量管理体系认证和ISO27001国际信息安全认证的健康管理公司,国康与腾讯、平安等企业一同荣获“2013年度***商业模式创新奖”; 国康与联想、华为等企业一同被《经理人》杂志评为“2011年度最受赞赏的知识型公司”; 与美团等企业一同荣获《中国企业家》杂志"2011年21未来之星";2019年国康获得广东***雇主企业殊荣。
未来,国康将顺应中国大健康产业高速发展的大趋势,贯彻执行国家《健康中国2030战略规划》,坚持创业精神和以客户为中心的理念,为中国人的健康、医养和员工成长而长期奋斗!目前公司已经完成C轮融资,正在筹备上市工作,期待更多有志之士加入我们,共创健康伟业。
福利体系
优厚薪资:底薪+绩效(+高提成,销售岗位),年度提薪;
工作时间:法定假期,带薪年假,婚产假等;
六险一金:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、意外险、住房公积金;
多样培训:导师帮带,带薪培训,入职培训,岗位培训,晋升培训,采购专业书籍;
个性化福利:工龄补贴,亲情1+1(父母孝敬金),健康体检,过节礼,过节费,生日礼品,高温补贴,婚丧礼金等;
常态活动:入职转正满周年座谈会,月度团建活动补贴,节日活动,生日会,国康健康爱心天使节,周年庆典,行业论坛、户外体育等;
晋升空间:岗位晋升(纵向发展)、内部转岗(横向发展);
丰富奖金:客户表扬奖、月度之星、总裁奖、岗位补贴、全勤奖、岗位贡献奖、年终评优奖;
工作环境:CBD写字楼/生态园区,流程化办公,扁平化管理,稻盛哲学。
经营观:致力于追求全体奋斗者物质与精神的幸福。
公司名称:深圳市国康健康管理服务有限公司
总部地址:一号线高新园地铁站D出口康佳研发大厦B座12楼国康集团
官方新浪微博:国康私人医生
官方微信:国康私人医生
国康以“关爱客户、医疗不作恶”为经营理念,带领一个有原则、有理想、有爱的团队在健康行业不懈努力的耕耘了16年,成为***个获得ISO9001:2000国际质量管理体系认证和ISO27001国际信息安全认证的健康管理公司,国康与腾讯、平安等企业一同荣获“2013年度***商业模式创新奖”; 国康与联想、华为等企业一同被《经理人》杂志评为“2011年度最受赞赏的知识型公司”; 与美团等企业一同荣获《中国企业家》杂志"2011年21未来之星";2019年国康获得广东***雇主企业殊荣。
未来,国康将顺应中国大健康产业高速发展的大趋势,贯彻执行国家《健康中国2030战略规划》,坚持创业精神和以客户为中心的理念,为中国人的健康、医养和员工成长而长期奋斗!目前公司已经完成C轮融资,正在筹备上市工作,期待更多有志之士加入我们,共创健康伟业。
福利体系
优厚薪资:底薪+绩效(+高提成,销售岗位),年度提薪;
工作时间:法定假期,带薪年假,婚产假等;
六险一金:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、意外险、住房公积金;
多样培训:导师帮带,带薪培训,入职培训,岗位培训,晋升培训,采购专业书籍;
个性化福利:工龄补贴,亲情1+1(父母孝敬金),健康体检,过节礼,过节费,生日礼品,高温补贴,婚丧礼金等;
常态活动:入职转正满周年座谈会,月度团建活动补贴,节日活动,生日会,国康健康爱心天使节,周年庆典,行业论坛、户外体育等;
晋升空间:岗位晋升(纵向发展)、内部转岗(横向发展);
丰富奖金:客户表扬奖、月度之星、总裁奖、岗位补贴、全勤奖、岗位贡献奖、年终评优奖;
工作环境:CBD写字楼/生态园区,流程化办公,扁平化管理,稻盛哲学。
经营观:致力于追求全体奋斗者物质与精神的幸福。
公司名称:深圳市国康健康管理服务有限公司
总部地址:一号线高新园地铁站D出口康佳研发大厦B座12楼国康集团
官方新浪微博:国康私人医生
官方微信:国康私人医生
联系方式
- Email:dujunxuan@guokang.com
- 公司地址:一号线高新园地铁站D出口康佳研发大厦B座12楼国康集团