长沙招聘

职位描述：

1. 建立、完善培训体系，包括制度建立、课堂建设、讲师队伍建设及管理等等；
2. 负责培训需求分析，编制公司人力资源开发计划和教育培训的规划；
3. 策划、实施与监控各项培训活动；
4. 定期总结分析培训计划实施情况，提交培训分析报告；
5. 评估、分析培训效果，并制定改进方案，并及时跟踪和反馈培训成果；
6. 负责培训知识的管理，包括开发培训课程与教材、对培训课程的适用性进行考察、整理和保管培训教材资料等 拓展外部培训资源，维持与培训机构的良好合作关系；
7. 指导、监督各下属公司培训工作的开展；
8. 定期检查下属公司系统使用情况；
9. 完成上级交办其他工作任务。

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南储仓储管理集团有限公司（以下简称“南储集团”）是一家集仓储服务、仓储管理输出服务、商务信息、运输（公路、铁路、水路）及货代服务、食品冷链等为一体的综合物流服务集团。集团总部位于珠三角经济圈核心城市佛山，近30家属下公司遍布全国各地，是上海期货交易所和大连商品交易所的指定交割仓库。
 
南储集团专业水平在业内已为标杆，是《仓单要素与格式规范》（标准编号：GB/T 30332-2013）和《担保存货第三方管理规范》（标准编号：GB/T31300-2014）的重点起草单位，南储标准被正式列入物流行业国标。
 
自创立至今，南储集团始终致力以优质的综合物流服务，为客户提供集商流、物流、资金流、信息流等一体化解决方案，为员工、客户、社会创造***价值。展望未来，南储集团将继续以人力资源为龙头，以市场为导向，优化资源配置，有效提升集团的竞争力和创造力，获取更优异的业绩，助推中国物流行业更低成本、更高效率的全面发展！