长沙招聘

职位描述：
工作职责：
1.制定人员编制计划及招聘计划，拓展招聘渠道，完善招聘流程，确保公司及时、准确的招聘到所需的人才；
2.搭建和优化培训体系，不断提升员工的专业能力和综合能力；
3.制定公平公正、富有竞争力的绩效考核方案，在合理的成本下正确引导员工提升业绩，提升公司整体业绩；
4.建设组织文化，传承核心价值观，为业务发展提供积极、健康的组织氛围；
5.建立内部沟通渠道，进行员工关系管理；
6.关注业务发展和战略调整，不断优化内部组织结构，从而发挥组织最大效能。

任职资格：
1.本科及以上学历，4年以上HR从业经历；
2.对人力资源各模块有全面理解，最好具备招聘模块的丰富实操经验；
3.主动、好学，逻辑能力强，思维清晰，有出色的沟通和协调能力；
4.有极强的责任心，执行力好，抗压能力强；
5.亲和力佳，有良好的书面和口头表达能力。 举报 分享

国金证券股份有限公司是一家资产质量优良、专业团队精干、创新能力突出的上市证券公司，是沪深300指数、上证180指数、上证180金融股指数，证券分类评价A类A级券商，注册地在四川省成都市。公司目前控股国金期货有限责任公司、国金鼎兴投资有限公司、国金创新投资有限公司、国金道富投资服务有限公司、国金涌富资产管理有限公司、国金证券（香港）有限公司、国金财务（香港）有限公司，参股国金基金管理有限公司。

 

国金证券以“让金融服务更高效、更可靠”为使命，“成为举足轻重的金融服务机构”为愿景，秉承“客户至上、视人才为最重要的资本、以开放的心态真诚沟通、团队合作、专业规范、持续优化、追求卓越”的价值观，“规范管理、稳健经营、深化服务、科学创新”的经营理念及“专业创造价值，诚信铸就未来”的服务理念，打造了一支专业化、高素质的职业人才团队，取得了良好的经营业绩。

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