长沙招聘

职位描述：
岗位职责
 一、创新管理
 1、负责制定创新管理制度和流程，主导创新项目、创新建议的征集、过程监督，组织创新评审，评比，成果展示和专项考核评价；
2、负责组织制定年度产品创新、管理创新总体计划；负责重大产品创新、管理创新的项目立项管理;
3、负责重大产品创新、管理创新的组织推动,包括明确责任部门，推动项目研发、协调科技需求对接、组织验收评估等；
 二、流程体系信息化
1、基于企业战略和价值链，完善公司流程体系，组织完善公司各层面的制度和流程，对执行的有效性进行检查、跟踪和评估，并推动持续优化；
 2、分析公司管理过程中产生的各类问题，包括组织、岗位、流程、绩效等，定期编制分析报告，提出应对方案，为管理调整提供决策支持；
3、通过信息化方式固化流程优化、知识管理及创新管理成果，持续推动公司内部工作平台的完善；
三、知识管理及应用
1、负责知识管理体系的建设，主导知识管理软件和工具的搭建，包含需求调研、蓝图和软件功能设计及实施，形成企业知识管理竞争力功能应用。
 2、负责企业知识库建设，沉淀企业知识，包含数据源采集、整理、分类、加工、维护和优化。
 3、负责指导信息管理专员、总裁秘书和各部门档案管理工作，指导员工作企业显性知识的整理与归档，如项目报告、文献资料、研究成果等的归档与管理；并与业务部门紧密合作，深入挖掘企业内部隐性知识，并进行收集、整理、分类，打造知识共享文化；
 4、参与知识库搭建相关技术问题的处理，能够对功能的算法及原型实现提出建议，解决知识在提取、表达、转换、运用等环节中遇到的问题。
5、参与知识管理相关的新技术和发展方向的跟踪调研。
四、其他
1、处理上级交办的临时性事务
任职要求
 1、本科以上学历；
 2、6年以上的相关工作经验，4年以上流程管理岗位经验，具有较强的流程优化、再造、管理能力，能够独立完成公司内部流程优化项目；
 3、高度认同公司价值观，具有较强的沟通协调能力。在流程管理、知识管理或创新管理体系建设方面有过成功案例。具备优秀的逻辑分析能力和沟通协调能力。执行力强，善于学习，具有较强的分析与解决问题能力，富有责任心和团队协作精神。
4、同职位4年以上工作经验。 举报 分享

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