长沙招聘

职位描述：
1、 根据总公司下达的各类人力资源管理制度，全面负责成都子公司人力资源管理工作（含六大模块之事务性工作）。
2、 根据总公司人力资源的战略规划，制定子公司的人力资源规划，经总公司批准后进行落实。
3、 加强与总公司各部门的协作、配合，推动公司各项工作的正常开展；
4、 服务于子公司各部门，为业务运营提供有效的人力资源保障；
5、 领导交代的其他事宜。
岗位要求：
1. 5年以上相关工作经验，具备IT公司的相关工作经验者优先；
2. 统招院校专科及以上学历；管理类相关专业优先；
3. 具备人力资源管理类专业证书者优先；
4. 具有激励、沟通和协调能力，具有较强的工作责任心。 举报 分享

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