重庆医院项目工程经理
上海益中亘泰物业管理有限公司
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:物业管理/商业中心 外包服务
职位信息
- 发布日期:2016-11-29
- 工作地点:重庆
- 招聘人数:1人
- 工作经验:10年以上经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:6000-7999/月
- 职位类别:物业机电工程师 空调/热能工程师
职位描述
职位描述:
岗位职责
1,向项目经理汇报,履行公司总部和项目部决定,完成本部门质量目标;
2,负责组织设备的使用、维修、更新直至报废的整个使用过程的管理工作,使设备处于完好的技术状态;
3,负责项目设备设施的交接验收;
4,在“安全、可靠、经济、合理”的前提下,做好节约能源的工作;
5,组织编制各种设备的保养、维修计划,采购计划,并组织实施;
6,根据运作管理要求,进行成本控制;
7,组织收集、编制各种设备的技术资料、图纸,做好设备的技术管理工作;
8,组织拟订设备管理、操作、维修养护的各种规章制度和技术标准,并监督执行;
9,定期组织开展工程部维修人员技术业务和体系管理学习,不断提高业务技术水平;
10,负责对项目设备外包的技术联系、交流、合作、协调等;
11,完成上级经理交办的其他工作和协调职能范围内的相关事宜工作。
履职要求:
1,年龄30~55岁,身体健康;
2,大专以上学历;
3,熟悉工程预算和弱电智能化,熟练运用AUTOCAD及其他办公自动化软件;
4,担任过大中型企业或物业管理公司设备工程部主管以上职位五年以上;
5,从事过五年以上机电设备、土木工程、给排水与暖通、企业标准和质量管理等方面工作的经验;
6,具有较强的独立计划、组织、协调、创新、研究及操作能力;
7,熟悉建筑施工、相关设备及其物业管理状况;
8,有企业技术发展和技术管理研究、策划及重大项目实施工作的经验优先考虑。
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岗位职责
1,向项目经理汇报,履行公司总部和项目部决定,完成本部门质量目标;
2,负责组织设备的使用、维修、更新直至报废的整个使用过程的管理工作,使设备处于完好的技术状态;
3,负责项目设备设施的交接验收;
4,在“安全、可靠、经济、合理”的前提下,做好节约能源的工作;
5,组织编制各种设备的保养、维修计划,采购计划,并组织实施;
6,根据运作管理要求,进行成本控制;
7,组织收集、编制各种设备的技术资料、图纸,做好设备的技术管理工作;
8,组织拟订设备管理、操作、维修养护的各种规章制度和技术标准,并监督执行;
9,定期组织开展工程部维修人员技术业务和体系管理学习,不断提高业务技术水平;
10,负责对项目设备外包的技术联系、交流、合作、协调等;
11,完成上级经理交办的其他工作和协调职能范围内的相关事宜工作。
履职要求:
1,年龄30~55岁,身体健康;
2,大专以上学历;
3,熟悉工程预算和弱电智能化,熟练运用AUTOCAD及其他办公自动化软件;
4,担任过大中型企业或物业管理公司设备工程部主管以上职位五年以上;
5,从事过五年以上机电设备、土木工程、给排水与暖通、企业标准和质量管理等方面工作的经验;
6,具有较强的独立计划、组织、协调、创新、研究及操作能力;
7,熟悉建筑施工、相关设备及其物业管理状况;
8,有企业技术发展和技术管理研究、策划及重大项目实施工作的经验优先考虑。
职能类别: 物业机电工程师 空调/热能工程师
公司介绍
上海益中亘泰物业管理有限公司("医管家")成立于2002年,是国家物业服务一级资质企业、中国物业服务50强、上海市物业行业诚信承诺AAA级企业,也是国内市场化程度最高、规模最大、跨区域经营的医疗机构后勤支持管理服务供应商。
公司总部位于上海外滩,下辖多家区域性分公司,15000余名员工,为超过1500万建筑平方米的机构提供提供专业服务的各类运行支持和后勤保障服务,公司在“追求卓越,帮助人发展”的使命指导下,不断加强后勤支持管理服务技术和程序的创新,在医疗后勤服务行业里都起到了引领作用。
公司不仅乐于引进人才,更着重于自我培养人才,已形成的优秀人才梯队是公司的核心竞争力之一。公司为员工提供:
- 大量专业、系统的培训和学习机会;
- 宽广的职业平台、个人提升与发展空间以及多种职业选择机会;
- 才有所用、劳有所得,以绩效为导向的有竞争力的报酬;
- 融洽的工作氛围、团结进取的团队、人性化的管理。
我们的目标就是要为中国的病人和医护人员营造安全舒适、洁净温馨的康复和生活环境。真诚地欢迎各位有志于从事医疗机构后勤服务的人才加盟,成就明天!
公司总部位于上海外滩,下辖多家区域性分公司,15000余名员工,为超过1500万建筑平方米的机构提供提供专业服务的各类运行支持和后勤保障服务,公司在“追求卓越,帮助人发展”的使命指导下,不断加强后勤支持管理服务技术和程序的创新,在医疗后勤服务行业里都起到了引领作用。
公司不仅乐于引进人才,更着重于自我培养人才,已形成的优秀人才梯队是公司的核心竞争力之一。公司为员工提供:
- 大量专业、系统的培训和学习机会;
- 宽广的职业平台、个人提升与发展空间以及多种职业选择机会;
- 才有所用、劳有所得,以绩效为导向的有竞争力的报酬;
- 融洽的工作氛围、团结进取的团队、人性化的管理。
我们的目标就是要为中国的病人和医护人员营造安全舒适、洁净温馨的康复和生活环境。真诚地欢迎各位有志于从事医疗机构后勤服务的人才加盟,成就明天!
联系方式
- 公司地址:上班地址:未来广场(三个月内在天津254医院内办公)