长沙招聘

一、职位概要：
负责全国中基层管理人员的专业技能、职业素养提升训练，有效改善中基层管理人员的整体管理水平。

二、岗位职责：
1、运用科学、合理手段分析企业内外部情况，制定相应培训策略；
2、运用各种工具收集、分析公司内部的培训需求，并依据培训需求制定培训计划；
3、针对性的开发培训课程，组织培训实施；
4、根据具体的培训内容设计考核指标，并组织培训考核；
5、因材施教，设计生动形象、富有创意的课件；
6、设计、完善培训评估体系，并组织培训评估实施；
7、做好培训费用预算，并严格按标准执行；
8、做好人才梯队建设，选拨培养培训师资队伍。

三、任职资格：
1、本科学历，物流管理、市场营销专业；
2、职业形象开朗大方，28至40岁；
3、具有5年及以上物流、快运、快递行业培训管理经验，其中2年以上内训师岗位经验；
4、具有公众演说、宣导感染、学习与适应企业文化的能力；
5、熟练运用各种培训技巧与理念，擅长PPT制作等培训类软件；
6、持TTT证书优先。

远成快运由远成集团注资成立，2014年6月18日正式营运，服务范围全面覆盖国内31个省、直辖市、自治区及所辖地州县区域，已形成综合型的全国营运网络服务平台。
远成快运以先进的综合服务理念，通过互联网、移动终端技术的应用，专注于最后一公里服务，塑造远成新型快运服务模式。远成快运致力于打造以客户为中心，覆盖快递、快运、大票零担、整车及仓配等多元化业务的中国新综合物流服务平台，通过差异化竞争、提高市场占有率、提升远成品牌价值。充分利用远成快运资源优势，为客户提供具有标准化、专业化及智能化的物流服务体验。
远成快运拥有员工人数40,000余人，自有车辆超8,000台、可控车辆20,000余台，全国46家分公司、12个基地、200个转运分拨中心、1,300条干支线班车线路、6,000多家标准化直营门店，2,000多家加盟网点，100,000余家合作代收点遍布全国。
客户的满意，是远成人永远的追求。远成人将以饱满的精神、真诚的态度及远成星级服务标准，为客户提供安心、贴心、省心的综合物流服务。
联系电话：021-31298858分机8037/8087