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CRC(临床协调员)

北京科林利康医学技术服务中心

  • 公司规模:少于50人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:制药/生物工程  医疗/护理/卫生

职位信息

  • 发布日期:2012-08-11
  • 工作地点:北京-东城区
  • 招聘人数:5
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:本科
  • 语言要求:英语良好
  • 职位类别:临床协调员  

职位描述

1、临床前文档的准备工作
2、协助研究者进行试验管理,包括协调申报伦理、研究协议签署等。
3、协助研究者的日常工作。
4、受试者管理:
5、临床试验档案管理:负责该中心的临床试验项目文件整理和归档。
6、协助完成临床研究药物管理和计数,包括药物的接收、保存、分发、回收和归还,并完成相关记录。
7、会议支持:负责各项启动会议、研究者会议的会务安排。
8、研究者指定的其它工作。

任职条件:

三年以上临床(护理)工作经验,护士优先,工作认真负责,能长期稳定在京发展。

公司介绍

    一、关于我们
    提供药物临床试验研究的整体解决方案
    与各大医院药理基地、NGO、跨国制药企业合作
    做药物临床试验的执行工场
    
    二、解读科林利康
    专业化的运作模式:目前致力于肿瘤领域的临床试验;
    平台的设计者:为“想做事”的员工,提供一个“个人说了算”的职业发展平台;
    员工思想的管理者:谁解决了员工的思想管理,谁就解决了企业的未来。

    三、我们的客户
    拥有一批国外医药企业构成的客户群体:罗氏、辉瑞、默克、拜耳、杨森、赛诺菲、阿斯利康等,与国内众多临床研究机构、专家、学术团体建立了良好的合作关系。

    四、分支机构
    公司总部设在北京,在上海、西安、成都、广州(筹)设有分支机构。

    五、合作伙伴
    我们可以为客户提供以下机构作为项目合作伙伴:中国医师协会、CSCO、吴阶平基金会、中国药学会、中国癌症基金会、中国疾控中心、中华心血管病杂志等。

    六、公司未来战略
    以IST项目为基础,以国际多中心项目为主导,实现公司的持续发展和永续经营

    七、员工双向成长通道
    科林利康的员工双向成长通道,与岗位需求相结合,使有管理能力和管理潜质的员工顺利成长为管理者,同时也使潜心钻研业务、有业务特长的员工通过自己的努力顺利成长为某个业务领域的专家,为员工的职业成长提供了广阔的空间。

    八、薪酬与福利
    薪酬:推行极具竞争力的薪酬体系,致力于“可以自动执行的”薪酬体系的制度设计,以适应人力资源市场的竞争态势,努力实践“共享发展”的公司分配理念。
    三大福利
    社会保险:为所有员工办理“五险一金”;
    商业保险:为所有员工办理“补充医疗保险”和“团体人身意外伤害保险并附加意外伤害医疗保险”;
    公司福利:带薪假期、感恩假、休闲度假、年休假、节日礼金、培训费用、健康体检、感恩卡等。

联系方式