长沙招聘

工作要求：

1. 作为人力资源业务伙伴支持业务部门在人员招聘、薪酬管理、人员培养和发展、绩效管理、员工保留、员工关系等方面的人才管理工作，以及在业务部门中与人才吸引/激励/保留相关项目的协调执行，为公司和业务部门创造价值；
2. 根据各部门业务需求和人力资源后台资源，协助人力资源总监制定和落实客户化的各类人才管理方案，帮助业务部门运用好人力资源工具做好人才激励和保留，并确保人力资源策略与业务策略紧密连接；
3. 通过与业务部门经理级及以下员工的沟通，给予业务部门积极正面的反馈、建议和引领；通过公司业务导向和文化正能量的传递以及小变革管理的活动，提高员工的敬业度；
4. 协助参与和支持业务部门组织架构搭建和重组、未来人力规划、人才盘点、领导力发展、高潜力人才发展等项目，确保员工的成长发展能满足到业务发展对人才的需求。

要求：
1. 大学本科毕业，3-5年人力资源相关领域的工作经验；
2. 有良好的沟通影响能力，自我学习能力强，善于思考和创新，PPT制作良好

玫琳凯公司是全球最大的护肤品和彩妆品直销企业之一，由玫琳凯?艾施女士创办于1963年，总部位于美国德克萨斯州达拉斯市。如今，玫琳凯业务遍布全球超过35个市场，全球销售额达到25亿美元，拥有超过200万名销售队伍。
玫琳凯（中国）化妆品有限公司成立于1995年，是玫琳凯公司在中国的全资子公司。玫琳凯中国在杭州经济技术开发区建有一座占地面积达7.2万平方米、年产量达1.8亿件的亚太生产中心，亚太生产中心也是玫琳凯目前在美国本土以外的唯一一家海外工厂。经过十余年的发展，玫琳凯中国已在全国各主要省市设立了35个分支机构。

玫琳凯中国自成立以来，一直秉承玫琳凯"丰富女性人生"的全球使命，以及"不求回报地帮助别人"的乐施精神、"你希望别人怎样待你，你也要怎样待别人"的黄金法则、"让我感觉自己很重要"的理念和"信念第一、家庭第二、事业第三"的生活优先次序等核心价值观。在玫琳凯，"P"和"L"不仅代表"利润（Profit）"和"亏损（Loss）"，更代表"人（People）"和"爱（Love）"。玫琳凯中国对每一位玫琳凯人都有着四个不变的承诺：幸福生活的保障、独特文化的体验、全面成长的摇篮及社会价值的体现。2011年，玫琳凯中国连续10年连续5次入选《财富》（中文版）杂志"卓越雇主——中国最适宜工作的公司"，也是目前唯一一家连续5次获此殊荣的企业。

目前由于公司业务不断发展壮大，诚邀您加入玫琳凯大家庭！成为玫琳凯在中国发展的新动力！

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