长沙招聘

1、根据集团发展状况，负责组织制定集团内控管理体系、制度和相关流程；完善内控管理体系；
2、组织编制公司年度经营计划，并指导分公司经营计划管理工作的开展；
3、对经营计划的执行情况进行分析和督查，并协助分公司经营计划的分析与总结，及时提出预警或调整建议；
4、根据公司相关运营、内控管理制度，定期对分公司进行检查稽核，根据检查结果出具书面报告，提交给相关负责人、责任人并督促改善；
5、参与组织搭建业务流程管理体系、规范和优化分公司和项目业务工作，协助分公司和各项目运营信息和阶段成果管理和分析；
6、参与研究和搭建运营部门及分公司运营绩效考核体系，并协助分公司和项目落实执行；
7、负责组织绩效的管理，开展制定计划、绩效沟通、绩效考核，绩效反馈等工作；
8、对运营部门业务内容进行内部流程审计，检查已有流程执行的有效性与准确性；
9、进行内控培训和宣传，编制公司内控培训材料、提供培训课程等，提高部门全体员工的控制意识，改善内控环境；
10、完成领导交办的其他工作。

    江苏新城物业服务有限公司成立于1996年，成长于常州，发展于长三角，是专业从事物业管理与服务的独立法人企业，是国家物业服务一级资质企业，中国物业服务协会常务理事单位，公司现有员工2000多名。新城物业在十余年的发展中不断摸索，建立起独具特色的物业服务模式和业务能力，公司目前管理的业态已涵盖住宅、别墅、办公写字楼等多种物业类型。截止2012年底，公司在南京、常州、无锡、苏州、上海等地托管项目近50个，服务近25万业主，服务面积超过1100万平米。多年的踏实勤勉，真诚的服务沟通，新城物业目前服务的小区中，已有1个全国物业服务示范住宅小区，8个省（市）级物业管理优秀小区，18个市级物业管理优秀小区……多年来，公司连续荣获2012全国物业服务百强企业、全国物业百强服务质量TOP10、全国物业百强满意度领先企业、江苏省房地产（物业）诚信企业等称号。公司坚持一切从业主出发，完善基础服务的同时，更立足管理职能的细化与提升，潜心为业主提供更加便捷、贴心的延伸服务，让每一位业主在新城的物业里体验幸福与快乐。新城物业将继续秉承“共创和谐生活”的服务理念，努力提升业主满意度，构建和谐、健康、舒适的现代化生活社区。