长沙招聘

岗位说明：
负责上海欧美事业部所需岗位人员的招聘工作。
岗位职责：
1、根据现有业务发展需求，协助上级确定招聘目标，制定并执行招聘计划;
2、根据岗位要求搜索简历，对简历进行分类、筛选及电话沟通；
3、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;
4、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知;
5、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告;
6、与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流，提高招聘效率;
7、熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。

岗位要求：
1. 本科学历，人力资源、心理学、法学、计算机等相关专业；
2. 1年以上大型企业招聘管理工作，有IT行业或者猎头招聘经验优先；
3. 熟悉人力资源管理，精通招聘与配置，掌握面试技巧；
4. 工作积极主动，有责任心，沟通判断能力强；
5. 具有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，有良好的团队合作意识；
6. 能拓展有效的招聘渠道，主动进行资源挖掘。

工作地点：上海市闵行区紫竹科技园（提供班车）

中软国际是行业领先的全球化软件与信息技术服务企业，成立于2000年，为香港主板上市公司（股票代码：00354.HK），拥有中国分支40+、海外分支14个，拥有员工超过9万人，服务覆盖超过40个国家。
中软国际应用开发与管理专业沉淀深厚，企业数字化转型的***实践和专家人才充沛。公司与华为等战略伙伴一起，构建软件产业互联网平台，领先技术变革，提升产业效率，致力于使能软件企业引领发展，服务制造企业转型升级，为政企客户提供“好、快、多、省”的信息技术服务。
中软国际四大业务蓬勃发展：夯实基石业务作为***增长曲线的地位，确定云智能业务为第二增长曲线，发展鸿蒙生态、解放号为第三增长曲线，推动解放号作为软件产业互联网平台全面升级。公司在云计算、大数据、人工智能、物联网、移动互联网等方面具有丰富的咨询、设计、实施和服务经验，是全球客户数字化转型的共创伙伴。公司长期服务于多家全球500强企业等头部客户和众多高成长潜力客户，覆盖金融、电信、互联网、高科技、政府、制造与流通、交通、能源、教育等行业。公司已连续四年创造超百亿人民币营收，并立志在未来成为全球***IT服务商之一。