长沙招聘

工作职责
（1）全面负责管理子公司的财务、行政人事及仓储工作。
（2）负责子公司的全面核算工作，定期编制上报会计报表及纳税申报表。
（3）负责子公司的会计核算管理，齐全各类原始，制订会计资料的使用办法及规定。
（4）掌握国家及当地的税务政策，及时提出有利于企业发展的建议、意见。
（5）负责与财政税务机构的联系与协调工作。
（6）监察公司资产管理、往来账管理及费用开支管理。
（7）负责会计档案的管理。
（8）审核会计作证。
（9）指导出纳人员的相关工作。
（10）负责办公用品的采购及管理。
（11）负责子公司办公设备、固定资产及办公耗材的日常管理。
（12）管理子公司人员的考勤，并对各员的考核情况进行统计汇总管理。
（13）负责员工人事档案的维护和及时更新。
（14）负责招聘住处的发布，简历的筛选，办理员的工入、离职手续。
（15）办理人事社险关系。
（16）公司日常福利政策的执行。
（17）收集汇总涉及人事方面的工作问题、意见和建立，及时向子公司经理及杭州总公司行政人事部经理汇报。
（18）收集汇总涉及财务、仓储方面的工作问题、意见和建立，及时向子公司经理及杭州总公司财务总监汇报。

任职资格
（1）教育背景：会计、财务管理等专业大专及以上文凭。
（2）培训经历：会计、人力资源相关方面的培训。
（3）经验：3年以上会计工作经验，最好有1年以上人事工作经验。
（4）技能与素质：
1）掌握会计、财务管理知识，了解金融、税法、经济法等知识。
2）能熟练使用财务软件和各种办公软件，具备基本的网络知识。
3）有较强的写作能力及表达能力。
4）熟悉上海市劳动法律法规及人事事务办事程序。
5）具备一定的组织协调能力及分析判断能力。
6）擅长与人沟通和交往，富有亲和力。
7）熟悉日常办公事务工作。
（5）个性特征：性格温和，有耐心，工作态度积极、主动、乐观，乐于助人，忠诚守信，工作严谨，敬业，责任心强，有良好的团队合作意识。

一、公司介绍
    浙江光越传动科技有限公司成立于1997年，公司坐落于人文荟萃的杭州下城区，至今已有20年的历史。是日本精工NSK轴承公司、美国TIMKEN公司、西班牙FERSA轴承公司、日本NMB轴承公司、日本电产SHIMPO减速机公司、德国KENDRION制动器等著名品牌进口高端精密工业部品的授权经销商。光越迄今在全国设立多个分子公司及办事处，现有员工100余名，营业收入达数亿多人民币。
    光越公司作为轴承传动行业的整合服务商，服务于中国机械工业20年，在各个行业和领域努力探索、锐意进取。在汽车乘用车、商用车、新能源车全领域行业拓展中名列全中国前茅，其中在动力总成、变速箱、底盘、电装领域都各有实绩。同时在风力发电、工业齿轮箱、轨道交通、流体机械、高端机床、工业机器人、伺服电机、白色家电、医疗设备、食品机械、纺织设备、电力设备、冶金设备、造纸设备等产业都有不俗的成绩，常年服务用户数量达两千余家。

二、企业价值观
    光越的持续健康发展，得益于管理层的开拓风范和创新精神，更得益于对企业文化的重视和锻造。光越秉持“勤奋、务实、诚信、崇学、创新、向善”的价值观，致力于将光越打造成“志同道合者锐意进取的团队、开拓奉献者相互关爱的家庭、追求卓越者自我完善的学校”，提倡员工“创享工作、创享生活”，带领大家一起“提高生活质量、实现事业梦想”，共同打造引以为豪的工作空间。

三、薪资福利
    光越为员工提供良好的办公环境及完善的福利：
  1、薪酬结构：基本工资+各类补贴+绩效工资+年终奖金。
  2、五险一金：提供五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）一金（住房公积金），员工意外险。
  3、福利补贴：餐补、通讯、高温、工龄补贴，节日礼金、生日福利、差旅补贴等。
  4、工作时间：双休
  5、假期：法定假日休假、年休假、企业公假、外地员工探亲假。
  6、培训体系：“全方位、多层次、专业化”培训，结合光越学院、内训、外训等多种培训形式，将培训这一福利进行到底。
  7、发展通道：“H”双通道发展，专业通道+管理通道。致力于打造一个公开，公平，透明的发展平台。
  8、工作氛围：和谐、互助的工作理念，融洽的工作氛围，为大家创造一个优雅、舒适的工作环境。
公司网址：www.gofly.group