长沙招聘

工作职责

1、负责搜集、研究、分析宏观环境、行业环境、竞争对手、经营发展模式及竞争形势、现状及趋势。

2、参与制订企业中长期经营与战略规划，参与监督管理层规划的实施。

3、参与重大投资项目执行前期的策划、评估管理以及投资跟踪。

4、参与制订与完善公司各项标准规范、规章制度及运营体系的建设。

5、协助部门经理优化组织架构、配合管理层制订各部门职责。

6、参与组织落实管理流程的重组、优化工作。

7、参与制订公司年度经营生产管理目标。

8、参与各高管/分子公司年度目标责任书的起草和签订。

9、参与企业形象识别系统完善及执行。

10、协助开展部门之间、部门和项目部之间的沟通，推动企业各项规章制度的落实。

11、参与企业标准化体系的建设。

12、参与企业信息化建设规划，信息系统的选型，监督各类信息系统的实施、应用。

13、完成领导交办的其他工作。

任职资格

1、工商管理、公共关系管理、建筑管理等相关专业本科及以上学历。

2、有施工企业管理经验，三年以上相关管理经验。

3、计算机办公软件的熟练操作、熟悉企业信息化建设、熟练运用互联网；有英语一般阅读能力；具有较强的文字表达能力。

4、学习能力、创新能力、协调能力、沟通能力、进取心、责任心、团队意识。具有较强的观察能力、判断能力及严密的逻辑思维分析能力。

5、企业管理相关知识的系统培训（通过自学、自我实践及接受外界培训）。

6、有建筑施工管理和经营管理工作经历优先考虑。