人力资源主任
广发银行股份有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:合资(非欧美)
- 公司行业:银行
职位信息
- 发布日期:2015-03-04
- 工作地点:广州
- 招聘人数:1
- 工作经验:3-4年
- 学历要求:本科
- 职位月薪:面议
- 职位类别:人事经理 人事主管
职位描述
岗位职责:
1、负责招聘配置实施工作;
2、负责各项员工关系工作的管理和实施,包括:企业文化建设、员工激励、员工沟通、员工关怀、员工表现的跟进处理、劳动争议处理等。
3、负责对员工薪酬福利意见的收集与反馈,识别部门的员工意见,扮演员工意见代言人的角色。
4、提供业绩管理基础数据,跟进业绩管理的实施等。
5、 人力资源处的其他临时性工作。
岗位要求:
1、本科以上学历;
2、三年或以上人力资源相关工作经验。
3、具备较强的招聘专业技巧,熟悉部分测评工具,掌握一定的绩效管理工具与绩效面谈技巧。
4、熟悉国家各项人事、劳动管理条例、法规、制度。
5、具备一定的人力资源数据分析能力。
6、亲和力强,敬业务实,有较好的人际沟通与协调能力;有良好的服务意识和团队意识,积极、乐观,能承受较大工作压力。
7、熟练操作各项办公软件。
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2、负责各项员工关系工作的管理和实施,包括:企业文化建设、员工激励、员工沟通、员工关怀、员工表现的跟进处理、劳动争议处理等。
3、负责对员工薪酬福利意见的收集与反馈,识别部门的员工意见,扮演员工意见代言人的角色。
4、提供业绩管理基础数据,跟进业绩管理的实施等。
5、 人力资源处的其他临时性工作。
岗位要求:
1、本科以上学历;
2、三年或以上人力资源相关工作经验。
3、具备较强的招聘专业技巧,熟悉部分测评工具,掌握一定的绩效管理工具与绩效面谈技巧。
4、熟悉国家各项人事、劳动管理条例、法规、制度。
5、具备一定的人力资源数据分析能力。
6、亲和力强,敬业务实,有较好的人际沟通与协调能力;有良好的服务意识和团队意识,积极、乐观,能承受较大工作压力。
7、熟练操作各项办公软件。
公司介绍
给您更多,为您看更远
广发银行(原广东发展银行)是中国人民银行批准组建,于1988年9月成立的股份制商业银行,总部设在中国广州市。2006年,广发银行成功完成改革重组工作,引入了花旗集团、中国人寿、国家电网、中信信托等实力雄厚的国内外知名企业。广发银行致力于打造成为一流现代化商业银行。2011年4月8日起,广东发展银行正式更名为广发银行。
广发卡,作为广发银行的品牌产品,是国内***张真正的信用卡。广发卡一直秉持“给您更多、为您看更远”的服务理念,通过多年的努力已成长为国内信用卡市场的领跑者之一,成为国内信用卡知名品牌。
新名称、新标志、新形象、新动力,推出全新的品牌形象,标志广发银行核心竞争力的快速提高,意味着已进入国际化,全新的品牌竞争时代,广发银行站在了更高的新起点上,将迎接更多全新的挑战!
随着广发银行、广发信用卡业务的发展,广发银行杭州信用卡营销中心诚挚邀请社会精英人才与我们共同乘风破浪,继往开来,秉承“敢为天下先”的立行精神,在挑战中收获更广阔的未来!
广发银行(原广东发展银行)是中国人民银行批准组建,于1988年9月成立的股份制商业银行,总部设在中国广州市。2006年,广发银行成功完成改革重组工作,引入了花旗集团、中国人寿、国家电网、中信信托等实力雄厚的国内外知名企业。广发银行致力于打造成为一流现代化商业银行。2011年4月8日起,广东发展银行正式更名为广发银行。
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随着广发银行、广发信用卡业务的发展,广发银行杭州信用卡营销中心诚挚邀请社会精英人才与我们共同乘风破浪,继往开来,秉承“敢为天下先”的立行精神,在挑战中收获更广阔的未来!
联系方式
- Email:jnhr@163.com
- 公司地址:西湖区莫干山路231号广厦锐明大厦11楼