长沙招聘

人力在企业中是举足轻重的，人力工作的好坏直接影响到团队的效率。做为人力资源工作本身，大企业的螺丝钉成长慢、在小企业不重视没发展，这些问题在德仲通信都不存在，有充分的制度自主权，你的职责就是优化好制度和规范，让每位同事开心的工作和生活。

【工作职责】
5个方面的职责基本涵盖了人力资源的各个模块，不单单是日常工具的运用，更重要的是需要根据管理思想和现有模型，对各个参数和制度进行不断优化。能够胜任这个岗位且能做好，相信绝大多数的小企业人事管理工作都能够胜任！
1. 整个团队薪酬和KPI考核
2. 团队工作计划管理和考核
3. 完善人事流程和日常制度
4. 日常培训体系建立和实施
5. 员工福利和变动管理

【任职要求】
1.本科以上学历，一年以上人事工作经验，有培训模块实际操作经验者优先考虑
2.爱生活、爱旅行、爱社交、爱学习至少具备其一
3. EXCEL和常用公式和函数都要熟练使用，因为每月运算量不小
4. 基本理解人力资源工作和模块，人力工作可不简单
5. 耐心和良好的沟通能力是必须的，与全公司的人打交道

【薪酬福利】
1. 岗位薪酬范围3900至6300元，季度奖金，节假日福利
2. 按照要求缴纳五险一金
3. 每年15天带薪休假/旅游/年假
4. 每年两次以上国内和国外旅游机会

    融合通信旗帜品牌，德仲通信致力于中小企业融合通信服务，为提供语音运营和集成解决方案。目前已成功运营的产品有400智能总机、800智能总机、95全国电话、无线融合通信终端等，累积服务全国中小企业客户1万余家。

    德仲通信成立于2009年底，注册资金1000万元。2012年，德仲通信以高速的成长性、深厚的B2B的通信服务能力，成功入选“飞马旅”。“飞马旅”由中国顶级服务业企业家共同发起的首家创业项目专业管理支持机构，专注于创新服务业，推动中国服务业再上新阶。