长沙招聘

职位描述
1、负责公司人才年、月度招聘计划的制定、上报、执行、修正、评估与反馈；
2、负责组织实施人员培训管理（培训计划的制定、执行、修正、总结、评估与反馈）；
3、负责组织绩效管理、员工满意度管理、完善优化个人发展规划拟定和完善；
4、负责人力资源部的日常管理、团队建设、目标完成等工作。
5、负责制定人力资源管理的相关政策及规章制度。
6、负责人资管理各项流程的制定与完善。
7、负责人力资源各种表单或管理工具的制定与完善。
8、完成部门经理交代的其他事项

职位要求

　
1、本科及以上学历，人力资源或相关专业；
2、熟悉相关劳动法、国家政策；
3、工作认真细心、责任心强、为人正直，用于创新和踏实勤奋的工作原则；
4、有外企人力资源管理工作经验者优先
5、具有较强的语言和文字表达能力、组织沟通协调能力。

    四川兴科蓉药业有限责任公司成立于2011年，始终专注于中国医药细分市场，现为中国血液制品领域的营销、推广及渠道管理服务供应商。2014年在中国医药市场上的综合性服务供应商排名第三，市场占有率6.4%。
    兴科蓉药业拥有近百名专业化的渠道推广及渠道管理人员，强大的经销商网络有效覆盖全国31个省市自治区的2100多家医院及医疗机构。
    兴科蓉药业致力于打造成为具有核心竞争优势的综合型企业，2013年与***研究所合作进行新药研发；2014年在成都市双流县斥资兴建拥有先进温控技术及精密质量控制系统的冷链设施，目标成为中国西部地区最大的冷链中心之一。

公司主页：www.sinco-pharm.com