长沙招聘

职位说明：
1）通过制定积极的区域销售计划，完成公司下达的业绩指标
a) 为店铺制定积极的月度销售计划，合理分解区域月度销售指标；
b) 通过为店铺制定合适的促销活动，提升销售业绩，并对区域毛利率负责；
c) 监控竞争对手的销售进展；通过积极主动的货品、陈列和促销活动等调整，减少竞争对手活动的影响；
2) 组建和培养合格的团队，提升店铺营运水平
a) 负责招聘店长和助理团队，并组织和制定区内团队培训；
b) 检查和审核区内人员的考勤、加班和请假事宜；
c) 制定区内店铺销售激励计划和奖惩通知，审核店铺激励奖金发放；
d) 通过积极的巡店，指导和监督店铺各项营运符合公司规范。
3）制定和优化店铺的产品结构，改善顾客的商品选择状况
a）制定店铺的产品适销结构；
b）通过积极地与货控沟通和产品调拨，优化店铺产品结构；
c) 监督店铺按时完成公司要求的陈列要求；
d）制定店铺盘点计划，监督和抽查店铺盘点工作。
4）通过积极拜访和及时沟通，使店铺在商场处于有利地位
a）跟踪店铺开业、关店、移柜等进度，并及时与商场沟通配合事宜；
b）积极主动争取有利于店铺的商场政策，如降扣、费用减免、广告等；
c）主动争取商场特卖支持，制定店铺特卖计划；
d）协助城市经理完成每月与商场的结算；
职位要求：能适应跨区域工作和频繁出差

关于艾格

艾格第一间以“ETAM”为名的零售店开业是在1916年的德国。到1928年，连锁店网络发展到了巴黎，并以此为基地，逐步成为法国乃至欧洲的著名女装连锁店。ETAM以其时尚的风格，适中的价格成为年轻法国女郎最熟悉，最亲切的品牌。ETAM内衣则更是法国第一家，也是最大的一家大众化的女士内衣连锁店。

1994年底，ETAM来到中国，并在上海浦东设立了法国艾格集团独资企业——上海艾格服饰有限公司。目前公司已经拥有ETAM，WEEKEND，ES，E-HOMME男装，E-LINGERIE内衣,，E-JOY及E-KIDS等多个知名品牌，全国大约17000名员工。

公司提供优厚的薪资福利待遇，良好的培训机会及广阔的发展空间。欢迎大家加入ETAM。

联系人：人力资源部