长沙招聘

1、设计、推行修订仓储管理制度，规范作业流程，优化内部流程、并确保其有效实施； 根据仓库管理制度，对库存做到帐目清晰、定期进行仓库盘点，确保库存数据的正确性；
2、 制定部门每月工作计划，带领督促员工完成目标任务，对各项工作制度的执行情况进行跟踪检查；
3、制定仓库安全标准，做好防雨、防火、防盗、防潮、防灾的现场管理工作，及时排查各种隐患；
4、制定仓库规划，实现场地、物料、人员、仓储设备的合理规划，并加以控制；
5、运用有效领导方法，激励所属人员的士气，提高工作效率，并督导其按照工作标准或要求，有效执行其工作，确保本部门目标的达成
6、有计划地培养、训练所属人员，并随时施予机会教育，以提高其工作能力与素质；
7、依员工考核、奖惩办法，审慎办理所属人员的考核、奖惩、升降等事项。

湖南振邦医疗器械有限公司成立于2013年7月，公司总共投入资金2000万元。主要致力于国家二类6821医疗电子、仪器、设备的研发、生产、销售于一体。为科研开发,组装生产,智能检测生产型企业。
   湖南振邦医疗科技有限公司凭借强烈的社会责任感，敏锐的市场意识和雄厚的自主研发能力，投资数百万，经过多年的研究开发，最终成功开发出拥有自主知识产权的最新产品。
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