长沙招聘

岗位职责

1、中层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；

2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；

6、负责公司的整体企业文化建设。



任职资格

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

2、五年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；

3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；

4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

        湖南方可文化传媒有限公司注册资金200万元，是专业性的本土文化传媒机构，目前拥有员工20余人，以党建为引领，以文化为基石，以创新为灵魂，在深耕文化土壤的创意时代，方可传媒以“有为中国，有味文化”的价值取向推动传统文化的创造性转化和创新性发展，致力于做中国有影响力的党建品牌文化服务商。公司自成立以来，先后整合社区宣传“可阅”品牌，积极开拓多渠道、多品牌、多产业的全媒体传播创新领域，从党建文化内容创新到为社区打造生机盎然的文创品牌，已经形成集文化创意、品牌推广、影视制作和平面杂志的全产业链，构建起集内容策划、品牌设计、文化施工的全方位一条龙服务体系。根植大地，仰望星空，方可传媒正用时间与初心让经典再次流行,让传承走向生活。

注：
1、公司实行规范的薪酬管理制度，薪酬结构由基本工资+绩效工资+津贴等部分构成；
2、公司实行优厚的福利制度，包括工龄工资、节假日福利、生日福利、家庭福利、出差补贴等；
3、公司面向在校大学生提供美工、设计师、文案编辑、业务员等实习岗位若干。实习期满后，通过公司绩效认定和人事部门考核合格，可以签定正式聘用合同。
（简历请投至3086982@qq.com，请在邮件标题请注明应聘岗位，简历请直接撰写在邮件正文。详细咨询请拔电话号码：0731-85573738）