生产部经理(摄像头产品)
上海徕木电子股份有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:汽车
职位信息
- 发布日期:2012-11-09
- 工作地点:上海-松江区
- 招聘人数:1
- 职位类别:生产经理/车间主任
职位描述
岗位职责:
1、在总经理(或付总)的领导下,做好员工的思想教育,业务培训和业绩考核工作。
2、制定《生产计划》并监督实施。
3、制定和完善本部门的管理制度和岗位职责。
4、加强品质管理,完善质量体系。
5、加强物资管理,降低生产成本。
6、建立有效激励机制提高工作效率。
细则和要素:
1、根据营销部的营销计划(订单)制订原辅料采购计划和生产计划,并根据生产计划对生产进行认真排期,落实各部门的生产任务。
2、根据本部门的生产流程,对每日的生产活动进行跟踪、监督、服务,以保证生产计划准时完成。
3、配合人力资源部门,完善本部门的管理制度,并对各岗位职责进行修订,以适应企业发展。
4、从原辅料的品质控制,产品规格控制,生产工艺控制,后加工控制,包装整理质量控制等方面着手,逐步完善品质控制体系。
5、建立物资管理流程,从源头上降低物资消耗,加强仓库进出库控制。
6、将产品质量、过程质量和生产产量跟员工利益挂钩,奖励与处罚并举,建立有效激励机制。
7、每星期主持生产会议,汇报生产动态,分析质量及产量上升下滑的原因,共同研究解决问题的方法。
1、在总经理(或付总)的领导下,做好员工的思想教育,业务培训和业绩考核工作。
2、制定《生产计划》并监督实施。
3、制定和完善本部门的管理制度和岗位职责。
4、加强品质管理,完善质量体系。
5、加强物资管理,降低生产成本。
6、建立有效激励机制提高工作效率。
细则和要素:
1、根据营销部的营销计划(订单)制订原辅料采购计划和生产计划,并根据生产计划对生产进行认真排期,落实各部门的生产任务。
2、根据本部门的生产流程,对每日的生产活动进行跟踪、监督、服务,以保证生产计划准时完成。
3、配合人力资源部门,完善本部门的管理制度,并对各岗位职责进行修订,以适应企业发展。
4、从原辅料的品质控制,产品规格控制,生产工艺控制,后加工控制,包装整理质量控制等方面着手,逐步完善品质控制体系。
5、建立物资管理流程,从源头上降低物资消耗,加强仓库进出库控制。
6、将产品质量、过程质量和生产产量跟员工利益挂钩,奖励与处罚并举,建立有效激励机制。
7、每星期主持生产会议,汇报生产动态,分析质量及产量上升下滑的原因,共同研究解决问题的方法。
公司介绍
上海徕木电子股份有限公司(以下简称“公司”)是自主研发、设计、制造精密电子组件的高新技术企业,公司主要产品:连接器、屏蔽罩、VCM组件、手机滑轨、汽车中控锁、传感器等产品,拥有各种专利70项,其中发明专利22项。2009年3月,公司被上海市科学技术委员会评为“上海市科技小巨人(培育)”企业。根据中国电子元件行业协会统计,公司手机连接器和屏蔽罩市场占有率分别列第10位和第4 位,在内资企业中分别为***位和第2位。2007年至2009年的销售收入年均复合增长率达41.82%,净利润年均复合增长率达71.83%。
公司在上海、深圳、湖南建立了三个生产基地,总面积约十万平方米。现因业务发展需要,诚邀社会精英加盟,共创伟业!
公司在上海、深圳、湖南建立了三个生产基地,总面积约十万平方米。现因业务发展需要,诚邀社会精英加盟,共创伟业!
联系方式
- 公司地址:上海市松江区洞泾镇洞薛路651弄88号 (邮编:201615)