绩效专员
TATA木门
- 公司规模：5000-10000人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：家具/家电/玩具/礼品
职位信息
- 发布日期：2014-05-06
- 工作地点：北京-通州区
- 招聘人数：1
- 工作经验：二年以上
- 学历要求：大专
- 职位月薪：3000-4499
- 职位类别：绩效考核经理/主管 薪资福利专员/助理
职位描述
任职资格：
1、人力资源、劳动经济学、心理学、管理学等相关专业大专以上学历；
2、受过现代人力资源管理技术和劳动法律法规等方面的培训；
3、有2年以上人力资源工作经验；
4、熟悉国家人事政策、法律法规；
5、熟悉绩效管理流程；
6、人力资源管理理论基础扎实；
7、熟练使用相关办公软件；
8、了解任职资格管理建立，并且有2年以上实际工作经验；
9、熟悉激励制度，并有2年以上操作经验。
10、有良好的职业操守，细致、耐心、谨慎、踏实、稳重；
11、强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强；
12、能够承受较大工作压力；
13、人际沟通、协调能力强，有良好的团队合作意识。
岗位职责：
14、负责公司部门及部门经理以上人员的绩效管理方案制定，执行绩效管理工作，并制定相关分析报告；
15、制定公司各个部门及部门经理以上人员的绩效报表；
16、监控、抽查各部门员工绩效实施情况，并制定相关分析报告。及时修改不适合的绩效考核。
17、协助上级领导进行任职资格推广及认证工作。
工作地点：北京市通州市潞城镇
公司介绍
TATA木门，中国木门行业领先品牌。品牌始建于1999年5月,企业全称为"北京闼闼同创工贸有限公司"，企业网址为www.tata.com.cn，是中国致力于成品居室门研发、生产、销售、服务的专业企业之一。TATA产品始终以“简约时尚”风格著称，推崇第一创造唯美，第二创造产品的理念，并致力于改变落后的装饰行业，提倡唯美、科学的居住环境。
时至今日，公司已发展成为一个多元化集团公司，旗下拥有三个品牌，“锦上宅”、“TATA”和“padoor”,共拥有二十几家工厂，员工10000余人。TATA在全国拥有多家直营分公司,销售网点覆盖全国500多个城市，在全国共有1500多家店面。
快乐的工作、快乐的生活——TATA公司员工平均年龄26.5周岁，年轻、有朝气；
“我们的任务是学习，工作只是练习题！”是TATA人重视学习关注员工成长的铿锵心声。TATA每年投入高额经费组织员工内研外训，用各种形式来完成大家的学习和提高。
TATA重视每一个员工的自身发展和创造力，以及他在 TATA 中起到不可替代的作用。人格平等、人尽其才、劳有所得是 TATA 的合作法则.
如今经历了19年风雨历程的TATA木门仍然坚持自己的初衷，那就是我们只专注于做木门，并相信只做一件事才能做到完美！一直以来TATA愿得到大家的支持，也愿支持大家！
欢迎加入TATA大舞台，展现你的价值！
TATA招聘交流群：322411987
有意者请将简历发至本公司（请注明应聘职位）
邮箱：hr@tata.com.cn
电话：010-61529997-8056/8416
生产基地：通州区宝佳路11号
乘车路线：乘坐地铁八通线到土桥，换乘通13路到宝佳下车南行50米即到。
时至今日，公司已发展成为一个多元化集团公司，旗下拥有三个品牌，“锦上宅”、“TATA”和“padoor”,共拥有二十几家工厂，员工10000余人。TATA在全国拥有多家直营分公司,销售网点覆盖全国500多个城市，在全国共有1500多家店面。
快乐的工作、快乐的生活——TATA公司员工平均年龄26.5周岁，年轻、有朝气；
“我们的任务是学习，工作只是练习题！”是TATA人重视学习关注员工成长的铿锵心声。TATA每年投入高额经费组织员工内研外训，用各种形式来完成大家的学习和提高。
TATA重视每一个员工的自身发展和创造力，以及他在 TATA 中起到不可替代的作用。人格平等、人尽其才、劳有所得是 TATA 的合作法则.
如今经历了19年风雨历程的TATA木门仍然坚持自己的初衷，那就是我们只专注于做木门，并相信只做一件事才能做到完美！一直以来TATA愿得到大家的支持，也愿支持大家！
欢迎加入TATA大舞台，展现你的价值！
TATA招聘交流群：322411987
有意者请将简历发至本公司（请注明应聘职位）
邮箱：hr@tata.com.cn
电话：010-61529997-8056/8416
生产基地：通州区宝佳路11号
乘车路线：乘坐地铁八通线到土桥，换乘通13路到宝佳下车南行50米即到。
联系方式
- Email：hr@tata.com.cn