长沙招聘

岗位职责：
1、负责物业分公司租售中心的全面管理（出租、出售）；
2、配合部门员工沟通了解客户需求并给予有效处理；
3、督促部门定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；
4、对物业房源的开发及管控；
5、日常本部门采购申请及资产的维护；
6、寻找销售机会并带领团队完成全年业绩指标。
岗位要求：
1、熟悉昆山的房产租售行情，有房产中介管理经验或物业租售管理经验；
2、25-39岁，有良好的交际能力，语言富有感染力，对销售工作有较高的热情；
3、具备优秀的团队意识和较强的执行力；
4、有敏锐的市场洞察力，具备良好的应变能力和承压能力。

薪资待遇：工资（店长标准）+提成（季度业绩）+饭贴+社保公积金（以基本工资最高基数缴纳）
符合招聘要求者，请将简历投递至本网站邮箱，我们将尽快阅评，之后再决定是否与您面谈，谢谢！

企业规模：

世茂天成物业服务集团有限公司是世茂集团旗下于2005年8月成立的一家一级资质的专业国际化物业管理企业。截止到2012年底，世茂物业总公司下辖有48个分公司，分布于3个直辖市，13个省份，实际接管面积近2000余万平方米，业态包含有住宅、商业、办公楼等，现有员工近5000余人。目前，世茂物业所管辖项目中省级优秀示范项目共有6个，分别为常熟世茂世纪新城—创梦世纪、常熟世茂世纪新城—创想世纪、世茂昆山蝶湖湾、苏州世茂运河城—和茂苑、芜湖世茂滨江花园2#地块、绍兴世茂—盛世名苑小区（E6地块）。随着世茂集团的快速发展，世茂物业总公司也处于持续发展壮大的过程中。

公司理念：

秉承集团“诚信、协作、创新、卓越”的企业宗旨，世茂物业引入国际先进的物业管理经验和手段，以“诚信为本，追求卓越，协力提高，不断创新”为服务理念，努力为业主提供专业、全面、完美的高品质服务，力求实现“品质生活、安居之托”的企业承诺。

管理模式：

公司多年来推行标准化和精细化管理模式，以ISO9001国际质量管理体系为纲，结合世茂集团先进的开发理念及优异的产品品质，建有一套适用的、具有世茂物业自身特色的管理体系；通过内部品保体系和外部的400电话以及第三方满意度调查的有效手段实施服务品质的保障；持续完善公司、区域、项目三个层面的内部管理制度和绩效管理制度，不断挖掘高端物业品牌的内涵和外延；在中国大陆领先推出“国际化星级酒店管家式服务”和一系列世茂特色的个性化服务，得到了业界和客户的广泛认可。