长沙招聘

包食宿+五险+公司福利
岗位职责：
1.全面负责公司薪酬绩效体系的搭建，完善管理制度、优化管理流程、引进先进理念及方法；
2.结合公司情况，负责薪酬绩效总体方案的设计、落实、推行；并根据国家政策及法律法规，及时调整、优化、完善；
3.负责组织各部门年度绩效计划、方案的跟进、评审与指标跟踪管理，负责日常考核管理（月、季，年等绩效管理）、组织绩效面谈，绩效反馈等；
4.负责薪酬福利管理，优化公司员工薪酬福利体系，定期开展薪酬调查，收集市场行业薪酬信息，为公司决策提供依据；
5.根据公司发展战略，建立不同业务模块的激励机制及方案，组织公司评优工作的开展；
6.部门需要配合的其他事宜。


岗位要求：
1.大专及以上学历，金融、统计、数学、人力资源管理、企业管理等专业，持有企业人力资源管理师相关证书优先；
2.三年以上人力资源从业经验，二年以上薪酬及绩效管理工作经验；
3.熟悉国家劳动人事政策法规，熟悉薪酬、绩效体系设计建设流程与工作方法，掌握各类绩效管理工具并熟练应用，能够积极自我学习并融会贯通；
4.责任心强、工作踏实、原则性和保密性强，具有良好的文字功底，有优秀的团队合作精神和语言表达能力；
5.逻辑思维能力强，数字敏感度好，善于进行数据分析，具备良好的沟通能力和协调能力。

湖南省倍康卫生用品有限公司由湖南省工商行政管理局批准设立，专业生产、销售高档婴儿纸尿裤、纸尿片等妇婴卫生用品，其前身长沙市倍康卫生用品有限公司成立于2005年8月，2009年1月更名为湖南省倍康卫生用品有限公司。公司拥有国内一流的全自动生产设备，市场销售网络覆盖华中、西南10省份，销售产值每年翻两番以上。公司管理层由一群朝气蓬勃的年轻人组成，对市场反应敏锐且勇于创新，公司欢迎任何有德有才之士加入我们的的团队！