人事专员
湖南双赢通利整合传播有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产开发 公关/市场推广/会展
职位信息
- 发布日期:2014-06-04
- 工作地点:长沙
- 招聘人数:1
- 工作经验:二年以上
- 学历要求:大专
- 职位月薪:面议
- 职位类别:人事专员 招聘专员/助理
职位描述
1、负责公司的整体行政事务性工作把控,人才招聘工作甄选,媒介资源的建设工作
2、负责公司管理制度的制定和修改,协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则,配合公司协调各部门工作关系
3、负责公司人员招聘工作,给公司推荐专业人才、做好面试、考核、定薪、异动调整等工作
4、负责与员工进行谈话(日常谈话和离职谈话),了解员工思想状态,及时向公司反应员工思想状态,做好员工的思想工作
5、负责与劳动部门进行日常的沟通和关系的建立,协助公司处理员工劳动纠纷,处理员工投诉
6、负责公司保密工作,妥善保管和正确使用公司的印章和介绍信
7、部门行政会议和例会的组织工作,负责指导、管理、监督行政部其他人员的工作,改善工作质量和服务态度,提高工作效率
8、负责日常来访客户的接待沟通工作,负责组织好员工文化活动的工作
9、严格控制行政办公经费的支出,加强办公财产的管理
10、负责员工薪资、福利、奖励、激励机制、企业文化建设和完善,并组织执行
11、负责与各媒体保持好良好合作关系,合理利用媒介资源给公司做正面媒体宣传工作
12、负责与各媒介资源合作伙伴媒介的合作谈判,负责客观推荐公司媒介资源平台给各客户
13、负责建立媒介资源合作档案,负责对媒介客户的服务对接工作
14、负责完成总经理、主管副总经理交付的各项其他临时工作
2、负责公司管理制度的制定和修改,协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则,配合公司协调各部门工作关系
3、负责公司人员招聘工作,给公司推荐专业人才、做好面试、考核、定薪、异动调整等工作
4、负责与员工进行谈话(日常谈话和离职谈话),了解员工思想状态,及时向公司反应员工思想状态,做好员工的思想工作
5、负责与劳动部门进行日常的沟通和关系的建立,协助公司处理员工劳动纠纷,处理员工投诉
6、负责公司保密工作,妥善保管和正确使用公司的印章和介绍信
7、部门行政会议和例会的组织工作,负责指导、管理、监督行政部其他人员的工作,改善工作质量和服务态度,提高工作效率
8、负责日常来访客户的接待沟通工作,负责组织好员工文化活动的工作
9、严格控制行政办公经费的支出,加强办公财产的管理
10、负责员工薪资、福利、奖励、激励机制、企业文化建设和完善,并组织执行
11、负责与各媒体保持好良好合作关系,合理利用媒介资源给公司做正面媒体宣传工作
12、负责与各媒介资源合作伙伴媒介的合作谈判,负责客观推荐公司媒介资源平台给各客户
13、负责建立媒介资源合作档案,负责对媒介客户的服务对接工作
14、负责完成总经理、主管副总经理交付的各项其他临时工作
公司介绍
双赢通利集团成立于1999年,是一家全面提供企业品牌咨询服务、整合营销传播和媒介购买投放的专业集团公司,下辖双赢通利媒介传播公司、双赢通利品牌服务公司、双赢通利文化产业投资公司、睿博地产四家子公司。
睿博地产是集团旗下专门负责房地产营销代理、顾问、广告的一家专业公司,业务涉及长沙、湘潭、株洲城市,目前合作运营的“滨江一号”别墅、高层、公寓综合房地产项目,处河西开发热点区域——滨江新城正中心。
睿博地产是集团旗下专门负责房地产营销代理、顾问、广告的一家专业公司,业务涉及长沙、湘潭、株洲城市,目前合作运营的“滨江一号”别墅、高层、公寓综合房地产项目,处河西开发热点区域——滨江新城正中心。