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乐享平安意外救援垫付卡A款

产品类型：主险
投保年龄：16-65周岁
缴费期限：1年

●　一次使用，全年保障
●　国内外人士均可投保
●　24小时投保，保单即时生成
●　随时上网查询保单信息

投保规则介绍：
1、投保规定：本险种只接受被保险人以被保险人的父母、配偶及子女为保险金受益人。受益人为法定。投保书为投保人和被保险人与保险公司所订立保险合同的组成部分。在确认投保书之前，请详细阅读投保险种的保险条款确认条款含义。
2、保额限制：每一被保险人限投保两份乐享平安意外救援垫付卡A款;交通意外伤害（飞机、轨道交通、轮船和营运汽车及营运汽车和自驾车）和一般意外伤害不累计赔付；意外医疗保险100元免赔，超过100元的部分按80%赔付。
3、投保年龄：被保险人的投保年龄范围为16周岁至65周岁。
4、保险期限：本保险的期限为1年，自在pingan网站上注册被保险人的相关保险信息并得到保单号码的第四日零时起生效，至约定的终止日二十四时止。
5、告知义务：依据我国《保险法》的规定，投保人、被保险人应如实告知，否则保险人有权依法解除保险合同，并对于保险合同解除前发生的保险事故不负任何责任。投保人、被保险人在投保时，应对投保书内各项内容如实详细地说明或填写清楚。否则，保险人有权依法解除保险合同。
6、保险人承保：本保险合同自投保人按保险生效流程投保并经保险公司审核同意承保方成立，保险合同成立后该保单生效日自得到保单号码的第四日零时起。
7、保险凭证：中国平安保险公司对乐享平安意外救援垫付卡A款投保的保险仅提供电子保单。
8、本保险不办理变更、撤保、退保和加保。
9、职业限制：一类至五类职业为投保范围，六类及六类以上职业不属于投保范畴。在保险有效期内，若被保人从事四类及四类以上职业，则在工作期间发生的意外伤害事故造成的意外身故、残疾和医疗费用为除外责任。职业类别的确定以本公司承保当时所使用《团险职业分类表》为准，可通过“点击下载”查询。如您注册时所填选的被保险人职业类别与实际不符，且实际从事职业不在该卡可保范围之内，则我公司不承担保险责任。

保险责任：

乐享平安意外救援垫付卡A款
保险期限
赔偿金额 单位：元（人民币）

意外伤害保额
意外医疗保额
营运航空意外保额
营运火车轮船意外保额
营运汽车（含自驾车）意外保额

一年
50000( 意外伤害和交通意外伤害不重复赔付)
8000
300000
100000
50000/

简历投递邮箱：yangfei@pa18.com (未达到年龄要求，请不要投递该岗位)

中国平安保险(集团)股份有限公司（以下简称“中国平安”，“公司”，“集团”）是中国第一家以保险为核心的，融证券、信托、银行、资产管理、企业年金等多元金融业务为一体的紧密、高效、多元的综合金融服务集团。公司成立于1988年，总部位于深圳。2004年6月和2007年3月，公司先后在香港联合交易所主板及上海证券交易所上市，股份名称“中国平安”，香港联合交易所股票代码为2318；上海证券交易所股票代码为601318。

截至2009年6月30日，按照国际财务报告准则（IFRS），集团总资产为人民币8,854.19亿元，权益总额为人民币1,017.93亿元。按中国会计准则，集团总资产为人民币8,302.20亿元，股东权益为人民币966.83亿元。

2009年6月，英国《金融时报》公布其2009年度“全球500强”企业榜单，中国平安荣幸再次入榜，在全球寿险公司排名第二。在上榜的中国内地企业中，中国平安以426.629亿美元市值排名第八，三度蝉联非国有企业第一名，在国内金融企业排名第五。同年4月，《福布斯》公布其2009年度“全球上市公司2000强”，中国平安凭借稳固的业务基础、优秀的经营管理及综合金融的优势，第三度入围，排名第141，在91家上榜的中国内地企业中，排名第八，三度蝉联非国有企业第一名。近年来，通过稳健经营和持续努力，中国平安不仅实现了“世界500强”夙愿，更多次获得管理类奖项。仅在2009年上半年，中国平安就已荣获包括亚太区权威财经杂志《亚洲金融》评选的“中国区最佳管理企业”，以及《亚洲企业管理》杂志主办的“2009年亚洲公司治理杰出表现奖”。

公司通过旗下各专业子公司共为约4,700万名个人客户及超过200万名公司客户提供了保险、银行、投资等各项金融服务。集团拥有约39.4万名寿险销售人员及8.3万余名正式雇员，各级各类分支机构及营销服务部门3,800多个。2009年1月1日至2009年6月30日，按照中国会计准则，集团实现总收入为人民币1,108.68亿元，净利润为人民币45.58亿元。从保费收入来衡量，平安人寿为中国第二大寿险公司，平安产险为中国第三大产险公司。

中国平安人寿保险公司

中国平安的企业使命是：对股东负责，稳定回报，资产增值；对客户负责，服务至上，诚信保障；对员工负责，生涯规划，安居乐业；对社会负责，回馈社会，建设国家。中国平安倡导以价值最大化为导向，以追求卓越为过程，做品德高尚和有价值的人，形成了“诚实、信任、进取、成就”的个人价值观，和“团结、活力、学习、创新”的团队价值观。集团贯彻“竞争、激励、淘汰”三大机制，执行“差异、专业、领先、长远”的经营理念。

中国平安是中国金融保险业中第一家引入外资的企业，拥有完善的治理架构，国际化、专业化的管理团队。中国平安遵循“集团控股、分业经营、分业监管、整体上市”的管理模式，在一致的战略、统一的品牌和文化基础上，确保整体集团朝着共同的目标前进。中国平安拥有中国金融企业中真正整合的综合金融服务平台，位于上海张江的中国平安全国后援管理中心是亚洲领先的金融后台处理中心，公司据此建立起流程化、工厂化的后台作业系统，并借助电话、网络及专业的业务员队伍，为客户提供专业化、标准化、全方位的金融理财服务。通过客户首创的客户服务节，万里通、一帐通等创新的服务模式，为客户提供增值服务。在2008年度的权威调查中，集团下属平安寿险、平安产险的客户满意度均居行业首位。