长沙招聘

1.负责收集并分析人力资源规划数据（行业数据、公司数据等），协助制定公司人力资源配置管控机制和模型；
2.为各部门人力资源业务伙伴提供人力资源规划技术支持；
3.负责制定人力资源规划数据模板，定期收集公司各部门、项目部相应数据，并进行数据分析，形成分析报告；
4.负责建立并维护不同型号下项目参考人力配置模型；
5.协助组织年度人力需求分析会议；
6.与各部门人力资源伙伴保持密切联系，了解各部门、项目人力资源规划相关信息反馈；
7.负责日常岗位设置、调整并做好岗位维护，组织各部门人力资源伙伴按要求完成岗位规范书编写，协助进行岗位价值评估。
熟悉并深入理解人力资源战略规划、人力资源需求分析、岗位管理等人力资源模块工作； 具备优秀的职业素质和团队协作精神，能够将个人发展目标融入企业发展目标中； 执行力强，工作有计划性，逻辑性和条理性好； 具有较强的沟通能力、语言与文字表达能力； 具有较强的政策研究和数据分析能力、较强的协调能力、判断能力和人际交往能力； 有大型企业HR规划或岗位管理工作经验
男、女不限;40岁以内, 至少五年以上工作经验，其中类似岗位三年工作经验；

    武汉天源物业管理有限责任公司成立于2003年，是国家物业管理综合实力百强企业，具有国家物业管理一级资质。
    公司立足武汉，辐射全国，业务遍布北京、上海、陕西、江西、安徽、福建、湖南、湖北等9省16市，累计签约全委物业管理项目67个，面积逾1260万平方米。物业管理服务项目涵盖住宅、商业综合体、写字楼、办公楼、产业园区等多领域。立足基础物业服务，成立了涵盖设备设施、电梯维保、园林绿化、秩序等专业化公司。
    公司深耕细作物业管理服务，运用新型设备智能管控系统，对内使用OA协同管理，APP智能管控，对外服务业主运用大数据化信息管理，引入新型管理模式，深度融合“互联网+”和大数据战略，加强基础业务的核心服务能力。公司始终立足于物业服务，促进和谐社会建设。
    公司地址：湖北省武汉市汉阳区汉阳大道140号闽东国际城4A栋27层