长沙招聘

岗位职责：
1）根据销售总部的目标制定大区的销售目标，并合理分解、跟进目标实施进度，确保完成公司订立的销售目标；
2）制定并实施大区的销售计划，领导下属实现业务目标；
3）负责收集并及时向总部反馈大区市场信息及客户需求意向；
4）协助公司做好该大区内的展览会、产品推介会等促销活动；
5）按照公司管理制度监督并控制大区业务费用开支；
6）领导大区的业务拓展工作，指导销售工程师具体的业务工作；
7）做好大区销售团队的管理，并不断培养优秀的销售工程师；
8）定期参与公司的大区经理述职会，确保大区销售目标及管理目标的达成。

任职资格：
1）全日制统招本科，机械电子工程、机电一体化、制造自动化与测控技术等专业；
2）5年与工厂自动化销售有关的工作经验，有工业自动化产品或传感器销售经验者优先；
3）2年以上销售团队主管工作经验，有大区经理工作经验优先。
4）有独立主持品牌策划和市场策划能力；
5）有较强的商务谈判经验，能独立处理客户关系，较强的市场开拓能力；
6）优秀的沟通技巧，市场开拓能力以及团队合作精神；
7）出色的团队管理能力和领导能力，吃苦耐劳，执行力强；
8）具备一定的英语听说读写能力，CET-4；熟练使用常用办公软件；
9）爱岗敬业，具有高度的工作热情、积极的工作态度和极强的责任心。

科瑞（苏州工业园区）工业电子有限公司成立于2003年，是香港科瑞集团控股有限公司与瑞士科瑞Contrinex公司（Contrinex AG）联合投资创立的集研发、生产、销售于一体的多元化企业，现已发展成为Contrinex全球重要的生产基地之一。

科瑞集团控股有限公司旗下品牌CONTRINEX、MICROSONIC、RECHNER，分别专精于接近传感器、光电传感器、超声波传感器、电容传感器、料位计等的高端产品领域，秉承 “Sensors For Peak Performance” 的经营理念，始终致力于高性能传感器事业。

瑞士Contrinex公司始创于1972年，是一家专业从事高性能传感器的开发、设计、生产与销售的跨国企业，是欧洲传感器行业中的翘楚，分公司遍布全球40多个国家和地区。40年来，Contrinex不断研发出世界最顶尖技术的全系列接近开关，为全球客户提供多样的选择和满意的解决方案，同时，还和西门子、费斯托等知名企业建立了广泛的合作关系。

质量是科瑞的第一要求，公司建立了完善的质量管理体系，确立了“质量第一、顾客至上”的质量方针，并通过了ISO9001质量体系认证。产品先后获得CE、ROHS、SQS、UL、3C、防爆等专业认证。公司注重过程控制和技术改善，最大程度满足客户的要求，和客户建立了长期的合作伙伴关系，坚持始终如一的客户服务导向意识。

公司实施ERP企业资源系统管理，使公司在客户服务、成本控制、快速反应等方面具有优良的竞争力。公司强大的产品研发能力、可靠的质量保证能力、优质的服务客户能力，使我们获得了广大客户的一致认可，树立了企业良好的信誉。

我们注重过程控制和技术改善，最大程度满足客户的要求，我们和客户建立了长期的合作伙伴关系。我们坚持始终如一的客户导向意识、积极的创新意识、以及迅速响应的态度——正是这些最为简单却又至关重要的元素，推动着我们不断向前。
    
我们采用柔性企业管理模式，富于挑战和人性化，最大程度的调动员工的工作热情与责任意识，使每一位科瑞人的价值都能得到充分的体现。

我们具有完善的人力资源管理体系，坚持以人为本，建立了良好的激励机制和晋升通道，为广大员工提供了一个施展才华的平台和良好的工作环境，使员工能够在企业发展的同时发展自我，让员工和企业一同成长。

我们是充满活力的、不断发展的企业。我们珍视员工为实现公司目标而表现的高效的业绩、诚实合作的良好行为、热情而坦率的职业道德，并将之升华、融入到企业的道德准则和文化建设中，以确保为员工提供一个良好的工作环境、和谐的工作氛围。

优秀的人才始终是推动企业不断发展的原动力，我们尊重知识、尊重人才，强调专业技能和素质的持续学习与进步；我们努力提升员工的自身价值，并为表现优秀的员工提供职业发展规划与培训机会。

在科瑞，我们为您提供最广阔的发展空间，让您尽情展示才华。我们同样为您提供优质的工作环境，让您在整个工作时间中拥有愉快的心情。

邮箱：job@contrinex.cn
地址： 苏州工业园区扬东路58号H栋
邮政编码： 215022